17 vagas de emprego para santarem em santos em santos em santos em santarem em santos em santos em santos em brasilia em santos
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Competências Técnicas e Comportamentais: Proatividade / Organizado / Resiliente / Boa comunicação / Bom relacionamento
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decisões assertivas e resolver problemas de forma eficiente;• Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento
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: Formação superior completa ou em andamento em Direito, Administração, Ciências Contábeis ou áreas relacionadas
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Relacionar-se com o cliente atendendo as demandas conforme matriz de responsabilidades;.
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Assistente Administrativo Jurídico - Negociação
Cavalcante Ramos AdvogadosAuxiliar/Operacional - 4 vagasdispositivos.Outros requisitos: • Formação superior completa ou em andamento em Direito, Administração ou áreas relacionadas
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recrutamento, triagem de currículos, agendamento de entrevistas, entre outras atividades administrativas relacionadas
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médio completoAtividades:" - Responsabilizar-se pelo recebimento, cadastro e o fluxo de informações relacionadas
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instruções de trabalho pertinentes ao setor;• Fornecer dados a supervisão para a resolução de problemas relacionados
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Líder de Governança - Gestão de Governança – Hospital Copa D'Or
Rede D'OrAuxiliar/Operacional - 2 vagas. - Apoiar a supervisão com as demandas relacionadas a HotelariaOutras informações:- Local de Trabalho
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Auxiliar de Governança - Gestão de Governança - Unidades Zona Oeste
Rede D'OrAuxiliar/Operacional - 10 vagas- Relacionar quantidade necessária de material para posterior pedido ao almoxarifado. - Realizar a
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como Manifesto de Carga, Conhecimento de Transporte Eletrônico (CT-e), e outros documentos fiscais relacionados
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Gestão de Inventário: Supervisionar e coordenar todas as atividades relacionadas ao controle de inventário
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Preço sugerido- Apoiar desenvolvimento de novas visões/soluções para apoiar vendedores e gerentes regionais - Relacionamento e apoio a equipe comercial (gerentes e vendedores)- Suporte às regionais no planejamento
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Conhecimento em modelagem financeira.Atividades:• Apoiar a estruturação e emissão de dívidas;• Manter relacionamento bancários em geral, através de um processo competitivo de cotação e posterior aprovação interna pelos gerentes
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Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo;- Desejável Pós-Graduação;- Conhecimento em atividades relacionadas aprimorar sua capacitação técnica;Colaborar na elaboração de normas, regulamentos e procedimentos internos relacionados tarefas aos seus subordinados, instruindo-os;Providenciar treinamentos para a sua equipe;Manter os gerentes
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com prazos;Capacidade analítica e busca de melhoria contínua;Responsabilidades:Coletar informações relacionadas desempenho da área;Elaborar relatórios periódicos para gerência a respeito das avaliações;Prestar suporte à gerentes
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indiretos, bem como garantir o alcance das metas propostas de sell in e sell out.Promover estreito relacionamento clientes e apresentar follow ups de indicadores (sell in, sell out, preço, investimentos, ações) ao gerente