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Descrição: Responsável pelo planejamento estratégico de vendas e atuação, divisão com os demais setores envolvidos as estratégias elaboradas para o desenvolvimento dos negócios da empresa, analise dos processos e estratégias existentes com o intuito de aprimorá-los ou ajustá-los a realidade do mercado e da empresa visando determinar assim um padrão de atuação, estruturação, organização e dist...
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Descrição: Responsabilidades:- Envio de telegramas e contrato de trabalho;- Envio de malote e sedex;- Arquivo de documentos, advertências;- Enviar holerite e ponto quando solicitado pelo colaborador, gerente, regulatório ou jurídico.- Abrir e direcionar aos responsáveis documentação recebida por malote;- Digitalização de contratos e documentos no site da ACCESS;- Deixar em dia e organizado plan...
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Descrição: Responsabilidades: - Fechamento mensal do ponto e integração com a folha de pagamento; - Conferência de DSR, escalas de trabalho, banco de horas, lançamentos e ajustes em geral;- Tratativas de faltas, atrasos, atestados, afastamentos e outros; - Apoio em relatórios gerenciais de banco de horas, de horas extras, de lançamentos de folgas/abonos; - Verificar frequência, horas trabalhada...
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Descrição: Responsabilidades:- Realizar o processamento e fechamento da folha de pagamento dos colaboradores; - Calcular encargos trabalhistas, benefícios e férias; -Garantir o cumprimento das obrigações acessórias (DCTF-Web, eSocial);- Experiência em processos de fechamento de folha de pagamento e processos do departamento pessoal; - Conhecimento prático sobre eSocial e DCTFWeb; -Conhecimento ...
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Descrição: Analista de Treinamento - Ponta GrossaQuem somos?Somos fanáticos por nossas pessoas! E demonstramos isso oferecendo uma cultura de pertencimento; caminhos claros para o desenvolvimento de carreira; programas de apoio profissional, coaching e mentoria, uma rede global de amigos e colegas que podem te suportar e mais! (Tipo, muito mais.).Quer estar em uma multinacional que é Great Plac...