Descrição: Responsabilidades e atribuições do Cargo: - Contribuir com a implantação e no desenvolvimento da área; - Atuar de forma generalista em todos os subsistemas de Recursos Humanos; - Criar, elaborar, desenvolver, analisar e controlar Kpis da área (Clima, turnover, engajamento, avaliação de desempenho, dentre outros); - Realizar toda rotina de Treinamento e Desenvolvimento - Implantar pr...
Refeição, vale-alimentação, assistência médica e odontológica, PLR e Seguro de Vida).Local de trabalho: Rio de Janeiro–RJ | Atuação híbrida.Horário comercial.Contratação Efetiva.
, entre outras atividades afins.Outras informações:Local de trabalho: Escritório Passeio (Centro do Rio de Janeiro);Escala de trabalho: Híbrido - 5x2 - 2ªf a 5ªf de 8h às 18h / 6ªf - de 8h às 17h.
de Folha e Ponto).Experiência no envio de todos os eventos para o E-Social.Local de trabalho:Rio de Janeiro
listas de leads geradas.Horário de trabalho:Segunda a sexta das 08:30 às 18:00Local de trabalho:Rio de Janeiro
suporte em outras atividades do Departamento Pessoal, conforme a necessidade.Local de trabalho:Rio de Janeiro
Descrição: Assistente de RH Júnior – Generalista para atuar de forma estratégica no suporte às áreas internas da empresa, com foco principal em Recrutamento e Seleção. Esse profissional será um ponto de apoio para os gestores, garantindo a atração e retenção de talentos alinhados à cultura organizacional, além de contribuir para demais atividades de RH.Responsabilidades:• Atuar junto aos gest...
Descrição: Requisitos:- Formação: Formação em Administração, Psicologia, Engenharia de Produção ou áreas correlatadas;- Conhecimento em metodologias de assessment e mapeamento de potencial, -Capacidade de análise crítica de perfis;- Conhecimento ciclo de avaliação de desempenho;- Conhecimento em indicadores de gestão de pessoas e People Analytics.;- Experiência: Domínio do pacote Office, -Exper...
Descrição: Apoiar nas atividades administrativas relacionadas ao setor de Departamento Pessoal garantindo a eficiência e precisão dos processos que estejam em conformidade com as políticas internas e a legislação vigente.DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES: Auxiliar na gestão de Ponto Eletrônico: Controle da jornada dos colaboradores através do Sistema RM CHRONUS;Apoiar na gestão de Registros: Processo Ad...
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesPrestar atendimento as áreas de negócios e áreas de shared services;Realizar análise de movimentações;Conduzir estudos de reestruturação de áreas;Fazer pesagem de cargo;Ser responsável pela gestão de expatriados;Gerir processos de LTI;Conduzir pesquisa de mercado (Metodologia Mercer);Revisar tabela salarial;Desenvolver KPI´s;Analisar e atualizar as polí...
Descrição: A Etex, uma empresa líder em soluções inovadoras, está em busca de um estagiário para atuar na área de Recursos Humanos. Se você é estudante, proativo(a), organizado(a) e com interesse em aprender mais sobre o universo de RH, essa vaga é para você!Principais Atividades:- Auxiliar no processo de recrutamento e seleção de candidatos;-Publicação de vagas- Triagem de currículos;- Agendam...
Descrição: Personale Consultoria seleciona para empresa rodoviária Principais Atividades: ● Auxiliar no controle de ponto eletrônico, fechamento da folha de pagamento, gestão de benefícios (vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde), admissão e rescisão de colaboradores, além de apoiar na conferência e arquivamento de documentos trabalhistas.● Realizar cotações, negociar com fornecedor...
Descrição: Requisitos:- Formação em Administração, Engenharia Produção, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;- Domínio do Pacote Office - Power BI;- Experiência comprovada em RH com foco em programas de talentos ou áreas correlatas;- Experiencia como BP será um diferencial.Atividades:- Gerar e interpretar dados de performance;- Elaborar relatórios analíticos com insights para ajustes e m...
Descrição: Vaga: Assistente de Departamento PessoalEstamos em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe. O(a) candidato(a) ideal terá experiência em rotinas de departamento pessoal, conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, além de habilidade em lidar com pessoas e trabalhar em equipe.Responsabilidades:Processo admissional Aprendiz , Cadastro...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo (Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas);- Desejável: Conhecimento de ferramentas o gerenciamento de processos, melhora a eficiência e oferece dados em tempo real para apoiar decisões estratégicas;- Experiência: Indicadores de performance (KPIs) e análise de dados relacionados ao RH, como turnover, absenteísmo, engajamento...
presencialmente 80% do tempo em Lauro de Freitas/BA e flexibilidade para visitar outras operações no Rio de Janeiro e Pernambuco.Possuir experiência no segmento Logístico e/ou empresas com alto volume de processamentos
Com a matriz localizada no Rio de Janeiro e 09 regionais estrategicamente localizadas em todo o país,