Modelo de trabalho: Híbrido - Santo Amaro | São Paulo / SP Somente serão consideradas as inscrições de
Informamos que os dados fornecidos pela sua candidatura são tratados com a finalidade de realizar o processo seletivo a vaga aqui disposta e são compartilhados com a Gupy Tecnologia em Recrutamento LTDA. Se você tiver qualquer dúvida acerca de como seus dados são tratados, ou ainda para solicitar algum direito
Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão
Descrição: Atividades: Atuar em atividades de Folha de Pagamento de diretores estatutários;Gestão de processos de admissão, demissão e benefícios, múltiplos vínculos empregatícios;Lançamentos de verbas no sistema de folha de pagamentos, cálculo e conferência dos valores de remuneração dos sócios, gestão de benefícios (assistência médica e odontológica, seguro de vida, previdência privada, etc.)...
Descrição: Fazer e receber pedido de compras de materiais e insumos quando necessário; Enviar documentos, notas para pagamento;Pagamento de prestadores e despesas da área.Apoio no controle de gastos e orçamento do time de DHOLançamento de pagamentos conforme os prazos estabelecidos no sistema GPGApoio na organização de eventos internos e treinamentos para os colaboradores, com organização da sa...
Descrição: Responsabilidades:Responsável pelo recebimento e controle dos desligamentos;Lançamento de desligamentos em sistema;Realizar o cálculo, conferência e validação de rescisão no sistema;Lançamento dos pagamentos de rescisão;Providenciar o kit demissional em sistema para homologação;Gerar pagamento das Guias Rescisórias;Gerar arquivo do seguro desemprego;Realizar o cálculo de rescisão com...
Descrição: Valorizamos a diversidade, por isso queremos você no nosso time!Estamos com uma vaga para Analista de RH (Afirmativa para pessoas com deficiência - PCD) e contamos com a sua candidatura para continuarmos avançando no caminho da inclusão!Responsabilidades:- Administrar o processo de movimentação dos benefícios- Suportar os processos de admissão para dar agilidade e qualidade no fluxo-...
Descrição: Principais Responsabilidades:Conduzir processos de recrutamento e seleção para diversas áreas e níveis hierárquicos;Promover processos seletivos inclusivos e com equidade;Alinhar perfis de candidatos com gestores e divulgar vagas;Realizar triagem de currículos, entrevistas e aplicação de testes;Garantir uma experiência positiva para os candidatos durante todo o processo seletivo;Envi...