33 vagas de emprego para vendas em natal
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O Gerente Comercial será responsável por desenvolver estratégias de vendas, gerenciar a equipe de vendas Comercial ou em cargos similares;- Ter atuado no segmento imobiliário;- Conhecimento em técnicas de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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vigentes.Participar de ações internas e externas para captação de novos clientes.Cumprir metas mensais de vendas regras da Regional e políticas comerciais.Outros requisitos: Ensino médio completo;Experiência prévia em vendas
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vigentes.Participar de ações internas e externas para captação de novos clientes.Cumprir metas mensais de vendas regras da Regional e políticas comerciais.Outros requisitos: Ensino médio completo;Experiência prévia em vendas
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O Auxiliar de Vendas é responsável por garantir uma experiência simples, acolhedora e eficiente, conduzindo ações internas e externas voltadas à atração de novos clientes para a loja;Cumprir as metas mensais de vendas unidade.Outros requisitos: Ensino Médio completo.Conhecimento básico em informática.Desejável conhecimento em vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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Descrição: Planejar, controlar e avaliar a rotina e todos os fluxos de produtividade da equipe de vendas clientes, presencial e pelos vários canais de comunicação da empresa;Acompanhar os indicadores e metas de vendas a meta mensal;Operar a gestão e controle dos Leads recebidos;Desenvolver planos táticos de ações de vendas
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clientes potenciais;- Manter a carteira de clientes ativa e atingir a meta mensal estabelecida;- Negociar vendas e elaborar propostas comerciais;- Produzir relatórios semanais de vendas;- Acompanhar a concorrência em campo e realizar pesquisas de preços e produtos;- Realizar vendas diretas com suporte interno na filial.Outros requisitos: REQUISITOS:• Ensin...
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Descrição: Estamos em busca de um Gestor de Ponto de Venda para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por vendas, tem experiência em gestão de equipes e busca por um ambiente dinâmico equipe.Requisitos:Experiência com gerenciamento de lojas, conhecimento em estratégias de marketing, vendas
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Atender clientes interessados em comprar e contactar com intuito de fomentar vendas dos produtos comercializados Outros requisitos: Experiência anterior com vendas de peças automotivasVivência com catálogo eletrônico
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Descrição: Roteiro de trabalho: o caminho das suas remessas• Venda de serviços DHL (cotação, verificação restrições, emissão de documentos e cobrança);• Controle de caixa (reporte de resultados diários de vendas e-mail);• Prospecção de novos clientes.• Ativação e manutenção de campanhas de Marketing no ponto de venda
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Descrição: Missão do Cargo: Promover e vender para clientes ativos e abrir novos clientes, realizar visitas , acompanhando do pré ao pós-venda, por meio das políticas e procedimentos internos a fim de contribuir com os objetivos e metas da área.Atribuições:- Elaborar roteiro de visitas;- Visitar, promover e vender para clientes ativos e abrir novos cliente...
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em SP, e a posição pode ter base no Rio de Janeiro ou Fortaleza.Planejar e implementar atividades de vendas analise de mapas, controle estoques, controle de conta – corrente (descontos), atendimento da força de vendas : Garantir que as informações estejam disponíveis para força de vendas, bem como a gestão das contas entregas e faturamento: diariamente atr...
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em SP, e a posição pode ter base no Rio de Janeiro ou Fortaleza.Planejar e implementar atividades de vendas analise de mapas, controle estoques, controle de conta – corrente (descontos), atendimento da força de vendas : Garantir que as informações estejam disponíveis para força de vendas, bem como a gestão das contas entregas e faturamento: diariamente atr...
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pedidos, assim como domínio do fluxo completo de todo processo, desde o primeiro contato até o pós venda Ter vivência com vendas, não necessariamente com aço, mas que já se já tenha familiaridade com clientes , prospecções e rotinas de vendas, ter perfil ATIVO.Ser comunicativo, dinâmico, resiliente, extrovertido
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dos produtos cadastrados JDE;Execução dos espaços secundários (ponto extras) negociado pela força de vendas estabelecimentos para garantir a execução das gondolas de acordo com a estratégia de customer marketing e vendas
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dos produtos cadastrados JDE;Execução dos espaços secundários (ponto extras) negociado pela força de vendas estabelecimentos para garantir a execução das gondolas de acordo com a estratégia de customer marketing e vendas
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Principais Atividades e Responsabilidades:• Efetuar a vendas de produtos de varejo, dentro das políticas defender a solução mais adequada às necessidades apresentadas.• Realizar a inclusão dos pedidos de vendas Pré-requisitos: • Ensino médio completo• Pacote office básico• Experiência com venda e negociação de
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Principais Atividades e Responsabilidades:• Efetuar a vendas de produtos de varejo, dentro das políticas defender a solução mais adequada às necessidades apresentadas.• Realizar a inclusão dos pedidos de vendas Pré-requisitos: • Ensino médio completo• Pacote office básico• Experiência com venda e negociação de
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Realizando assim a apresentação de peças e serviços.Outros requisitos: Experiência anterior com vendas
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lucrosPrevidência privadaSeguro de vidaVale-alimentaçãoVale-refeição Experiência:Telemarketing (Preferencial)Vendas
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Requisitos e qualificações:Formação superior completa ou cursando.Experiência com gestão de time e venda
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lucrosPrevidência privadaSeguro de vidaVale-alimentaçãoVale-refeição Experiência:Telemarketing (Preferencial)Vendas
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acompanhamento de desempenho, metas e indicadores da área;Habilidade para conduzir treinamentos;Experiência com vendas
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polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.Nosso time de Vendas
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polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.Nosso time de Vendas
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polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.Nosso time de Vendas
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polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.Nosso time de Vendas
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polos) por todo o Brasil, entregando presencialmente as soluções mais eficazes do mercado.Nosso time de Vendas
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será um diferencial.Principais responsabilidades:• Acompanhar e atualizar indicadores de desempenho (vendas