Descrição: ResponsabilidadesInteragir diretamente com patrocinadores de projetos, gerentes, coordenadores, consultores principais e outros interessados no projeto; Desenvolver o levantamento de cenários de negócios RequisitosCurso Superior Completo na área da Tecnologia da Informação Experiência como analista de negócios
oferecendo treinamento, orientação e facilitando a gestão de conflitos.Gestão de Desempenho: Conduzir processos de RH (RH generalista, R&S, DHO) e experiência prática como Business Partner.Competências: Visão de negócios , boa comunicação, capacidade analítica, facilidade com dados e habilidades de consultoria e coaching
necessárias para exercer determinadas atividades e/ou funções.Atuar colaborativamente com as áreas de negócio reuniões com gestores e equipes.Realizar a gestão do orçamento de treinamento e relacionamento com consultorias treinamento.Conduzir ações de LNT (Levantamento de Necessidade de Treinamento), quando aplicável.Apoiar o processo
Profissional do Direito para acompanhar os processos trabalhistas, através de interface com os escritórios jurídicos e do apoio às áreas de negócio da empresa.O profissional terá como principais responsabilidades :Acompanhar os processos administrativos do MTE através de elaboração de recurso e possível acompanhamento escritórios terceirizados sobre a viab...
Profissional do Direito para acompanhar os processos trabalhistas, através de interface com os escritórios jurídicos e do apoio às áreas de negócio da empresa.O profissional terá como principais responsabilidades :Acompanhar os processos administrativos do MTE através de elaboração de recurso e possível acompanhamento escritórios terceirizados sobre a viab...