Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, Economia, Recursos Humanos, Engenharia ou áreas correlatas;- Experiência com manipulação, tratamento e análise de bases de dados;- Vivência com indicadores estratégicos de RH (Turnover, ENPS, Absenteísmo, Vacância, Headcount);- Excel avançado;- Power BI intermediário ou avançado;- Capacidade de estruturar análises quantitativas e prior...
Descrição: Buscamos um Analista de Remuneração responsável por estruturar, gerenciar e analisar os salários, cargos, políticas de metas e políticas de recompensas de uma empresa. Garantir a equidade interna e a competitividade externa (mercado), além de realizar pesquisas salariais, mapeamento de cargos, simulações de impacto financeiro e conformidade com a legislação trabalhista.Responsabilida...
Descrição: Somos uma multinacional europeia que atua na área de Supply Offshore, líder em sua área de atuação. e estamos buscando 2 Coordenadores de Tripulação. O Crew Coordinator é responsável pela gestão integral da tripulação de embarcações específicas, abrangendo desde a contratação e manutenção até o desenvolvimento e desligamento de pessoal offshore. O profissional atua como parte essenci...
Descrição: Analista de RH GeneralistaMultinacional Chinesa de tecnologia iniciando operação no BrasilModelo de trabalho: Presencial de segunda a sexta em Botafogo, Rio de JaneiroResponsabilidades:Conduzir processos de Recrutamento e Seleção end-to-endAtuar com treinamento e desenvolvimentoAcompanhar e Analisar indicadores de RH (KPIs)Apoiar na gestão de clima organizacionalConduzir avaliação de...
Descrição: Atividades: Atendimento ao cliente interno com o olhar e práticas de gestão de pessoas, realizando interface com os subsistemas de Recursos Humanos, sendo um facilitador na implementação da estratégia do negócio e contribuindo para a entrega dos resultados; Ser ponto focal de RH junto à área cliente, com exposição à alta liderança; Assegurar e apoiar programas e diretrizes da área de...