Descrição: Descrição das Atividades:Garantir a atração, o desenvolvimento, o bem-estar e a retenção dos colaboradores, oferecendo suporte às operações relacionadas à gestão de pessoas.Funções e Responsabilidades:Processos de recrutamento, seleção, admissão e onboarding de novos colaboradores;Garantir que colaboradores e gestores recebam orientações adequadas sobre temas relacionados à gestão de...