Analista de Recursos Humanos

Descrição

• Projeto de troca do prestador de serviço de Saúde e Segurança do Trabalho;
• Controle de Aso, lançamento no SOC, acompanhamento de compra e entrega de EPI's, gestão das clínicas parceiras e acompanhamento de programas nas fazendas;
• Liderar a área de HSE de todos os negócios;
• Contato com gerentes e pontos focais voltados para RH e HSE;
• Apoio a administração de pessoal, benefícios e saúde;
• Executar as operações de RH, garantindo que as metas estejam alinhadas os objetivos da empresa;
• Comunicação com as áreas e stakeholders voltados ao Agronegócio;
• Identificar as necessidades e oportunidades na empresa propondo melhoria em processos, treinamentos e oportunidades no HSE e RH;
• Ser agente de clima organizacional.
• Participar da construção e consolidar informações do planejamento estratégico da área de RH, nas fazendas produtoras visando a realização das práticas e treinamentos junto a empresa contratada;
• Apoiar na alimentação dos e indicadores pertinentes ao RH;
• Revisão de descrição de cargos, assim como construção de novos cargos;
• Apoiar nos diversos Projetos de Gestão de Pessoas.
• Responsável pelo onboarding;
• Ser agente de clima organizacional
• Levantamento de necessidade e soluções de aprendizagem para o cliente interno;
• Criação e acompanhamento dos indicadores de treinamento;
• Apoiar nos diversos Projetos de Gestão de Pessoas.

• Formação ensino superior na área de Psicologia, Administração, RH e áreas correspondentes.

• Experiência na área;

• Conhecimento de MS Office (Excel, Power Point, Outlook e Word);

• Boa comunicação.