Assistente Administrativo III - Institucional (Vagas por Prazo Determinado)

Descrição

Para trabalhar na Supervisão de Recrutamento e Seleção (Central Médica) da Associação Saúde da Família – ASF.

Este processo seletivo é específico para candidatos externos e destina-se ao suprimento das vagas por prazo determinado, e ainda para compor um banco de candidatos pré-aprovados para futuras vagas por prazo determinado na região do Pacaembu.

REQUISITOS:

• Ensino médio completo ou superior completo ou em andamento, nas áreas de Administração de Empresas, Administração Hospitalar, Psicologia, Pedagogia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;

• Experiência mínima de 06 (seis) meses (conforme LEI Nº 11.644/2008) na área administrativa, recursos humanos e atendimento ao público;

• Conhecimentos intermediários de informática e SAP;

• Manter atualizada a documentação legal (CPF e RG) no cadastro da plataforma VAGAS;

• Disponibilidade para início imediato.

PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:

• Divulgar as vagas para médicos nos canais utilizados pela ASF (Sociedades de Especialidade, SIMESP, Catho e Vagas);

• Realizar busca ativa de currículos de médicos;

• Consultar o CRM e títulos (em caso de especialistas) antes de encaminhar o médico para entrevista ou realizar plantões eventuais;

• Consultar o histórico funcional de ex-funcionário;

• Encaminhar o médico para a etapa de entrevista a ser realizada nas regionais/unidades;

• Orientar o médico sobre a admissão e acompanhar o processo;

• Encaminhar a movimentação de pessoal;

• Consultar o SAP para validação da posição, relacionando o infotipo 1007;

• Manter os currículos atualizados por especialidade no Banco de Cadastro;

• Atualização das vagas no site;

• Manter planilha de vagas atualizada;

• Manter contato direto com as unidades e regionais.

CONDIÇÕES DA VAGA:

• Carga horária: 40hs semanais;

• Salário: R$ 3.508,18;

• Benefícios: VR R$ 951,51 + VA R$ 200,00 + VT;

• Local de trabalho: Município de São Paulo, especificamente na região do Pacaembu.

ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:

• Ter o currículo cadastrado e atualizado no VAGAS.COM;

• Efetuar candidatura no site VAGAS.COM;

• Triagem de currículo;

• Análise de currículo;

• Entrevista online;

• Entrevista presencial;

• Realização de exame médico admissional;

• Entrega de documentação legal exigida (disponível no site da ASF).

CRITÉRIOS DE DESEMPATE:

• Na hipótese de igualdade de pontuação final terá preferência, sucessivamente, o candidato: com maior idade, de acordo com o que estabelece a Lei nº 10.741/03 e com o maior número de filhos menores de 18 anos.

INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES:

Conforme consta no Regimento Interno de Recursos Humanos da ASF:

• No capítulo II (Da Admissão) Artigo 9º é vedada a admissão de familiares e afins (irmão/ã, pai, mãe, filho/a, cônjuge, sobrinho/a, neto/a e familiares advindos do casamento e união estável) de Funcionário pertencente ao Quadro de Pessoal da ASF para trabalhar na mesma unidade institucional e/ou vincular-se hierarquicamente;

• O Código de Ética e Conduta Profissional da ASF está disponível para consulta no site www.saudedafamilia.org / “Espaço reservado ao funcionário – ERF”.

Observação:

• Não omitir se já tiver sido funcionário da ASF, em razão dos prazos legais para recontratação;

• Na hipótese de eventual admissão de ex-funcionário, será avaliado o histórico funcional;

• Os candidatos aprovados em processo seletivo realizado exclusivamente para vagas por prazo determinado (PDE) que não aceitarem a vaga oferecida, serão considerados desclassificados da respectiva seleção.

DATA DE INÍCIO E TÉRMINO DA CANDIDATURA: 10/07/2024.