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  • Publicada em 02/08/2024
  • v2665780

Técnico de Segurança do Trabalho Sênior

Selpe

Sênior
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Descrição:

Inspeções e acompanhamento de atividades nas áreas produtivas;

Garantir a interpretação e aplicação das normas legais vigentes de Segurança e Meio Ambiente;

Gestão de ferramentas proativas de segurança, saúde e meio ambiente;

Acompanhamento de indicadores e realização de Análise Crítica de dados para identificação de tendências;

Conduzir reunião com Líderes de temas relacionados a Segurança, Saúde e Meio Ambiente;

Conduzir reuniões com operadores, mantenedores e parceiros;

Sensibilização, acompanhamento e treinamentos dos colaboradores referente a segurança do trabalho (regras, utilização de EPI's, gestão comportamental, procedimentos, riscos e perigos)

Emissão de relatórios mensais de indicadores de performance da área;

Avaliação e monitoramento de produtos químicos;

Avaliação e resgate de trabalho em altura e espaço confinado;

Promoção de campanhas e integrações;

Coordenar auditorias internas e externas;

Apoiar em projetos de controle de riscos críticos;

Apoio em investigação de ocorrências de Segurança e Meio Ambiente;

Elaboração e revisão de APRHOs;

Suporte em higiene ocupacional

Gestão e apoio técnico de CIPA e Brigada de Emergência.ue


Outros requisitos:

Formação completa em Técnico de Segurança do Trabalho

Registro no Ministério do Trabalho como Técnico Segurança do Trabalho;

Experiência em atividades de Segurança do Trabalho ( normas e legislações, análises de riscos de tarefas e instalação de máquinas, elaboração e capacitação de treinamentos, CIPA e Higiene Ocupacional etc)

Experiência em indústrias de grau de risco 4

Usuário do pacote Office - excel

Empresa

Muito além do Recrutamento e Seleção! Nós oferecemos soluções completas em Recursos Humanos, promovemos o desenvolvimento de pessoas e acreditamos em um processo seletivo que seja simples, extremamente eficiente e executado nos mais altos padrões de qualidade.Selecionamos profissionais aderentes ao perfil, cultura e objetivos de nossos clientes. Identificamos profissionais com capacidades e habilidades de evoluírem dentro das companhias, agregando valor e desenvolvendo todo o negócio de nossos clientes.Para isso, investimos nossos esforços em adquirir e desenvolver novas tecnologias, conquistar parcerias estratégicas e desenvolver um ambiente que permita surgir o principal: inovação.Todo este trabalho alinhado ao fato de sermos um dos pioneiros no Brasil na terceirização de serviços de Recrutamento e Seleção nos permitiram conquistar mais de 56 anos de experiência acumulada e ofertar um portfólio completo e maduro de soluções em RH.

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