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  • Publicada em 07/08/2024
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Estágio Técnico em Segurança do Trabalho | Ribeirão Preto

Supergasbras Energia LTDA

Estágio
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    Estágio

Descrição:

Descrição da área:

O Programa de Estágio Técnico Supergasbras tem o objetivo de selecionar, preparar e desenvolver jovens talentos na área de segurança do trabalho, considerando as necessidades das unidades engarrafadoras, desafios da organização e contribuindo para o Pipeline de sucessão técnica.

A área de segurança do trabalho é responsável por garantir a qualidade, segurança, saúde, e meio ambiente de todos os processos operacionais da Supergasbras.


Outros requisitos:

Atividades desenvolvidas:


  • Acompanhamento dos controles de treinamentos nas unidades engarrafadoras;
  • Controle das licenças ambientais e de operações;
  • Controle do produtos químicos;
  • Controle dos resíduos e destinadores;
  • Controle da integração de novos funcionários;
  • Agendamento e controle de visita aos depósitos e plano de ação;
  • Controle dos treinamentos dos funcionários e terceiros fixos;
  • Participação do DDS;
  • Acompanhar as pendências de auditorias, notificações e ações preventivas.


Requisitos obrigatórios:

• Ensino Técnico ou Superior em andamento nos cursos de Segurança do Trabalho;

• Disponibilidade para estagiar 6h diárias;

• Conhecimentos do Pacote Office;

• Conhecimento técnico das normas do ministério trabalho (NR).


Requisitos desejáveis:

• Inglês


Ser Super tem muitas vantagens, veja o que oferecemos para você:

• Planejar sonhos: Bolsa Auxílio compatível com o mercado;

• Saúde e Bem-estar: Assistência Médica e Gympass

• Alimentação de Qualidade: Restaurante no local de trabalho

• Desenvolvimento: Programa de Desenvolvimento e Universidade Corporativa

• Curtir o Aniversário: Folga no mês do aniversário

• Outros: Seguro de Vida e benefícios exclusivos


Empresa

A Supergasbras é uma empresa do grupo SHV, líder mundial em distribuição de Gás LP. Com mais de 75 anos de tradição no mercado nacional, contamos com uma rede de mais de 11 mil pontos de venda, que atendem a 10 milhões de famílias e cerca de 60 mil clientes comerciais e industriais.

Nossa filosofia é baseada em ideais que buscam o crescimento, valorizando a importância de cada colaborador e a visão de que somos um único time em todo Brasil.

Aqui, investimos em pessoas, orientando e treinando nossas equipes, motivando pelo exemplo e recompensando pela excelência. Entendemos que é fundamental ouvir, aprender e reagir. Confiamos e damos responsabilidade aos nossos colaboradores, estimulando a criatividade e iniciativa própria.

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