Estagiário Nível Superior - Desenvolvimento Humano e Organizacional

Principais Atividades

Apoiar os membros do time nos nos tramites de logística de treinamentos e eventos.

Dar suporte no acompanhamento de indicadores e relatórios da área.

Dar apoio nos acompanhamentos de trilhas de aprendizado e academias/ follow-ups junto aos RH's locais e áreas de negócio.

Apoiar os demais membros do time nos lançamentos de dados e suporte aos usuários dos sistemas utilizados no setor (Plataforma LMS, Plataforma de Ciclo de Performance, Plataforma de Pesquisa de Clima, etc.).

Dar apoio nas rotinas administrativas: lançamento de notas fiscais, contratos e follow-ups no sistema SAP, Espaider e outros inerentes aos processos.

Apoiar, quando necessário, a construção/design de comunicados e vídeos, ações de engajamento, endomarketing e divulgação de informações pertinentes.

Apoiar, quanto necessário, os demais membros do time/ facilitdores de treinamento em sala de aula (on-line ou presencial) quanto a aplicação de testes, suporte em atividades de aprendizado, etc.

Inglês - Nível Básico

Habilidades necessárias

Excel nível intermediário/ avançado.

Conhecimentos básicos no Canvas.

Ter tido alguma experiência prévia de trabalho

Inglês nível intermediário será considerado um diferencial

Características Pessoais

Boa comunicação, perfil hands on, bom relacionamento interpessoal, resiliência, dinamismo e facilidade com análise/dados

Necessário Superior completo em Administração ou Gestão de RH.

Obs.:Ter no mínimo 2 anos para conclusão do curso universitário.