Agente de Engajamento (Ribeirão Preto)

Estamos em busca de um Agente de Engajamento motivado e proativo para integrar nosso time, com o objetivo de conectar-se com nossos valores garantindo uma experiência diferenciada para nosso público. Engajando os cooperados e colaboradores da Cooperativa de Crédito Credicitrus; e a sociedade onde atuamos, além de disseminar nossos pilares: em Educação; Cultura; Meio Ambiente e Social fortalecendo a imagem do Instituto Credicitrus como um agente de transformação.

Será responsável por atender atividades e demandas do Instituto Credicitrus na região de Ribeirão Preto para concretização dos compromissos e ações estabelecidas nas 19 cidades.

Responsabilidades e atribuições

• Gestão de negociações e relacionamentos (interno e externo);
• Visitar cooperados, colaboradores e organizações da sociedade civil para apresentar o Instituto Credicitrus e os valores do ESG, interagindo com a área comercial da Credicitrus;
• Mobilizar cooperados e colaboradores para participarem dos projetos e iniciativas do Instituto Credicitrus;
• Construir alianças; parcerias com empresas, instituições, organizações e pessoas; mapear e prospectar novos parceiros;
• Estabelecer network;
• Realizar sua gestão de tempo e logística;
• Promover, acompanhar e mobilizar os comitês locais formados por cooperados “influenciadores” sociais para atuarem como multiplicadores do Instituto Credicitrus;
• Engajar nas mídias e campanhas de comunicação;
• Prospectar seguidores para as redes sociais do Instituto Credicitrus; oportunidades de marketing relacionado a causas com produtos, serviços e eventos que estejam em sinergia com nossos projetos; buscar mídias e veículos de comunicação locais, da Credicitrus ou externas, que possam fazer sentido para a divulgação do Instituto Credicitrus;
• Organizar, divulgar e apresentar as atividades do Instituto em diversos eventos, atividades e oportunidades como reuniões, eventos, oficinas e oportunidades em geral, para pessoas físicas e jurídicas. Dando todo o suporte necessário;
• Disseminar a Visão e a Missão do Instituto Credicitrus;
• Identificar oportunidades de melhoria;
• Acompanhar e realizar os processos operacionais da equipe de Engajamento;
• Apoiar a implementação do Plano de Captação de Recursos do Instituto nas estratégias relacionadas;
• Apoiar a implementação de projetos do Instituto em sua região;
• Identificar potenciais programas, projetos e ações locais que venham ampliar os impactos do Instituto.

Requisitos e qualificações

• Superior completo em Administração, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou Marketing;
• Conhecimento do pacote Office e Office 365 (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, SharePoint, Planner) – Intermediário;
• Disponibilidade para viagens;
• CNH (categoria B);
• Flexibilidade de horários, escuta ativa, criatividade e bom relacionamento interpessoal, são essenciais para essa função que exige negociação com diferentes áreas, parceiros e setores, e muita inovação em formatos de abordagem;
• Alto grau de proatividade e iniciativa são imprescindíveis para a atividade, considerando demanda e dinâmica do Instituto Credicitrus;
• Excelentes habilidades de comunicação eficaz, tanto na forma escrita quanto verbal com diversos públicos, incluindo empresários, cooperados, líderes locais, colaboradores e organizações da sociedade civil;
• Capacidade de trabalho em equipe, iniciativa, aliada a uma visão estratégica e empreendedora;
• Fortes habilidades humanas e empáticas, demonstrando habilidades avançadas de negociação e relacionamento, tanto internamente quanto externamente.

Perfil Desejado:

Multiplicador de conhecimento: Capacidade de compartilhar e disseminar conhecimento.

Protagonista e determinada: Tomar a iniciativa e demonstrar determinação na superação de desafios.

Resiliente: Capacidade de lidar com situações adversas e manter a motivação e a produtividade.

Foco para o desenvolvimento humano: Interesse e empenho no crescimento e desenvolvimento das pessoas ao seu redor.

Engajada na disseminação do Instituto Credicitrus: Comprometimento com a missão e valores do Instituto Credicitrus, promovendo suas iniciativas e projetos.

Informações adicionais

Modelo híbrido de trabalho

Benefícios

• Contratação via prestação de serviço em Cooperativa de Trabalho;

• Assistência Médica de 75% da mensalidade, e coparticipação vai para o cooperado;

• Assistência Odontológica, com mensalidade de R$ 26,90 e taxa de inscrição de R$ 3,41;

• Veículo para transporte nas atividades relacionadas ao cargo;

• Cartão de Crédito e Combustível para gastos relacionados as atividades;

• Seguro de Vida;

• Recolhimento mensal de INSS e IR;

• Remuneração base: R$ 4.657,60.

ETAPAS DO PROCESSO

Etapa 1: Cadastro no link

Etapa 2: Entrevista com a empresa LIGA

Etapa 3: Entrevista com coordenador da equipe

Etapa 4: Entrevista Final

Etapa 5: Contratação

NOSSA HISTÓRIA

“Construir Oportunidades. Transformar Vidas”.

Acreditamos no poder do cooperativismo e no valor das ações sociais, educacionais, culturais e ambientais como pilares para a construção de um futuro melhor. Desde a nossa fundação, em 2019, nosso propósito tem sido claro e desafiador: CONSTRUIR OPORTUNIDADES. TRANSFORMAR VIDAS.

Nós sabemos que nada é mais importante do que ver pessoas prosperando e desenvolvendo seu potencial. É por isso que trabalhamos incansavelmente para capacitar e profissionalizar indivíduos, promover o consumo sustentável, gerar renda e, acima de tudo, contribuir para o desenvolvimento da sociedade.

Atuamos por meio de iniciativas próprias, parcerias estratégicas e apoio a projetos de organizações que tenham sinergia com a nossa essência. Nosso investimento social potencializa a disseminação dos princípios cooperativistas, além de facilitar o compartilhamento de valores sociais, ambientais e de governança (ESG).

Acreditamos que a mudança começa a partir de nós mesmos e, por isso, buscamos ser exemplos de práticas sustentáveis e éticas em todas as nossas ações. É dessa forma que continuamos a crescer e a impactar positivamente a vida das pessoas e da sociedade em geral.