Analista de Marketing Sr

No momento, a Kenvue está recrutando para:

Analista de Marketing Sr

Esta posição é liderada pelo(a) ao Marketing Manager e está baseada em São Paulo

Quem somos

Na Kenvue, damos vida ao extraordinário poder do cuidado diário. Com base em mais de um século de tradição e nos fundamentos da ciência, contamos com marcas icônicas, incluindo Neutrogena®, Tylenol®, Listerine®, Johnson’s® e curativos da marca Band-Aid® que você já conhece e adora. A ciência é nossa paixão; o cuidado é nosso talento. Nossa equipe global é composta por aproximadamente 22.000 pessoas diversas e brilhantes, apaixonadas por insights, inovação e comprometidas em entregar os melhores produtos aos nossos clientes. Com experiência e empatia, ser Kenvuer significa ter o poder de impactar a vida de milhões de pessoas todos os dias. Colocamos as pessoas em primeiro lugar, cuidamos incansavelmente, conquistamos confiança a partir da ciência e resolvemos problemas com coragem – aproveite nossas oportunidades que estão esperando por você! Junte-se a nós para moldar nosso futuro – e o seu.

Principais Responsabilidades:

• Responsável pelo planejamento e execução dos planos de marketing do segmento de proteção solar das marcas NEOSTRATA® MINESOL, NEUTROGENA e SUNDOWN garantindo alinhamento entre a estratégia de longo prazo das marcas e a execução no Brasil.

• Responsável por traçar, recomendar, executar e trackear os KPIs dos planos (campanhas, superdatas, preço, distribuição, portfólio, planos de execução, etc) e gerar planos de ação quando necessário a partir de análises internas e externas com uso de ferramentas de negócio (Nielsen, Close Up, Kantar, entre outras), levando sempre em consideração os diferentes segmentos do mercado (massivo e dermo), comportamento do consumidor, modelo de negócio, concorrência e papel de cada marca e plataforma no segmento

• Responsável pela liderança e conexão com os times de demanda profissional, trade e ecommerce e alinhamento com time de segments para plano de construção a longo prazo da marca MINESOL

• Suporte ao gerente da marca na execução dos planos relacionados a temporada 2024/2025, execução da governança e closing da marca com análise e recomendações a partir dos principais KPIs

• Suporte na gestão dos processos internos da categoria (S&OP/IBP, projeção de market share, Brand Plan, RTP, etc)

• Forte interface com times multifuncionais e áreas parceiras como Demanda profissional, Franchise, Finanças, Supply, Trade, E-Commerce, entre outros para desenvolvimento e execução dos planos e projetos

Inglês - Nível Avançado

Qualificações:

• Experiência em marketing ou áreas relacionadas, desenvolvimento/acompanhamento de inovações e campanhas e conhecimento do mercado beauty altamente desejável;

• Experiência em análise e diagnóstico mandatório, trazendo pensamento analítico e crítico, buscando antecipar problemas e possíveis soluções; Habilidade em transformar estratégias em ações práticas

• Capacidade de liderança, postura de dono, senso de urgência e pensamento estratégico;

• Boa comunicação interpessoal e team player;

• Organização e controle das atividades e processos que lidera;

• Olhar externo, sempre buscando entender o mercado e as movimentações do setor;

• Conhecimento de ferramentas de dados e inteligência desejável (Nielsen, Close-Up, etc);

• Conhecimento de finanças para área comercial;

• Conhecimento do pacote office;

• Graduação completa;

• Inglês avançado

Seus benefícios

• Pacote competitivo de recompensas totais*

• Feriados pagos pela empresa, férias pagas, tempo de voluntariado e muito mais!

• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento

• Grupos de recursos para funcionários

• Essa lista pode variar de acordo com a localização/região

*Observação: as recompensas totais na Kenvue incluem salário, bônus (se aplicável) e benefícios. O(A) recrutador(a) poderá compartilhar mais informações sobre nossas ofertas de recompensas totais e a faixa salarial específica para o(s) local(is) relevante(s) durante o processo de recrutamento e contratação.

A Kenvue tem orgulho de ser uma empregadora de oportunidades iguais. Todas as pessoas candidatas qualificadas serão consideradas para o emprego com base em necessidades de negócios, requisitos de trabalho e qualificações individuais, sem levar em consideração raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, idade, nacionalidade, status de veterano protegido ou qualquer outra característica legalmente protegida, e não serão discriminadas com base em deficiência.