Coordenador de TI

Quais são os desafios da área e do cargo:

Esta pessoa irá contribuir com os processos de qualidade em tecnologia do Grupo Fleury por meio de técnicas, ferramentas e parceria entre os times de Digital e Tech da empresa. Fazemos uso da tecnologia e inovação para gerar a movimentação que o mercado precisa. Somos reconhecidos pelo nosso propósito: cuidar das pessoas e buscamos aqueles que compartilham desse ideal.

Esta posição serve como uma camada intermediária vital entre o Gerente de Engenharia e os Líderes Técnicos das equipes, garantindo a coesão e a eficiência nas operações de desenvolvimento e entregas. O Tech Coordinator será responsável por equilibrar funções técnicas e de gestão de pessoas, ajudando na estruturação da área e impulsionando a excelência técnica e operacional.

Deseja trabalhar em um lugar que concilie desafio, agilidade e inovação? Aqui é o lugar.

Principais atividades:

•Apoiar no processo de recrutamento e seleção.

•Coordenar o onboardingde novos membros.

•Desenvolver planos de integração de 30, 60 e 90 dias para novos colaboradores.

•Supervisionar a governança dos repositórios, ferramentas, sistemas internos e de cloud.

•Implementar e monitorar políticas de segurança da informação / arquitetura.

•Estabelecer e otimizar processos de deploy.

•Desenvolver, manter e otimizar pipelines de integração e entrega contínuas (CI/CD)

•Realizar processos de GMUD para entregas dos times

•Também tirar impedimentos – sejam eles tech ou não

•Trocar com outras squads

•Realizar reuniões regulares de 1:1 com membros dos times para feedback e desenvolvimento.

•Apoiar o desenvolvimento profissional e pessoal dos integrantes das equipes.

•Estabelecer e monitorar alertas e métricas de desempenho dos produtos.

•Implementar práticas de observabilidadee garantir a saúde dos sistemas.

•Promover e implementar metodologias ágeis.

•Aprovar horas de acordo com o realizado do mês.

Buscamos alguém que apresente:

•Experiência como Líder Técnico ou Coordenador de Tecnologia, gerenciando equipes de desenvolvimento de software.

•Experiência com governança de repositórios, ferramentas de cloud e implementação de políticas de Segurança da Informação.

•Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban, Lean) e práticas de DevOps(CI/CD, pipelines).

•Familiaridade com processos de GMUD (Gestão de Mudanças em Ambiente de Desenvolvimento) e deploy.

•Conhecimento em ferramentas de integração e entrega contínuas (CI/CD), como Jenkins, GitLabCI/CD, CircleCI ou similares.

•Experiência com cloud computing(AWS, Azure, Google Cloud).

•Sólidos conhecimentos em versionamento de código (Git) e governança de repositórios.

•Familiaridade com práticas de observabilidade(monitoramento, logging e alertas).

•Experiência em garantir a segurança da informação e arquitetura de sistemas.

•Experiência com coordenação de onboarding e integração de novos colaboradores.

•Habilidade em realizar reuniões de feedback (1:1) e desenvolvimento profissional.

•Capacidade de remover impedimentos, sejam eles técnicos ou organizacionais, para garantir a fluidez do trabalho das equipes.

•Facilidade para trabalhar com múltiplas squads, promovendo colaboração entre times.

•Excelente comunicação e habilidade para realizar trocas técnicas com outros times.

Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.

O que esperamos?

•Perfil pró-ativo e focado em soluções, com habilidade para equilibrar funções técnicas e de gestão de pessoas.

Modelo de Trabalho: 100% HOme Oficce

O que oferecemos:

🩺 Assistência médica;

🦷 Assistência odontológica;

🛒 Vale alimentação;

🍽️ Vale refeição;

🏫 Auxílio creche;

🏥 Seguro de vida;

💪 Wellhub;

💰 Participação nos Lucros;

📄 Previdência privada;

📚 Parcerias Educacionais para descontos em cursos em diversas Instituições de Ensino;

🧬 Benefícios exclusivos para promover a saúde e bem-estar das colaboradoras, colaboradores e dependentes.

Trabalhamos para promover a cultura inclusiva que busca a equidade e valoriza as diferenças.

Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site: http://www.grupofleury.com.br