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  • Publicada em 03/10/2024
  • v2683796

Operador de Telemarketing

Confidencial

Auxiliar/ Operacional 15 vagas

Operador de Telemarketing

Confidencial

A vaga encerra em 18 dias!
  • Ícone de salário
    Faixa salarial R$ 1.200 a R$ 3.000
  • Ícone de localização
    São Paulo
  • Ícone de modelo de contratação
    Regime CLT
  • Auxílio combustível Auxílio combustível
  • Bicicletário Bicicletário
  • Café da manhã Café da manhã
  • Desconto em produtos Desconto em produtos
  • Horário flexível Horário flexível
  • Programa de remuneração variável Programa de remuneração variável
  • Programa de treinamentos Programa de treinamentos
  • Seguro de vida Seguro de vida
  • Vale-transporte Vale-transporte

Descrição:

Por que ser um Operador de Telemarketing em nossa empresa:


  • Entrada no Mercado de Trabalho: É uma ótima porta de entrada para o mercado de trabalho, especialmente para quem está começando a carreira, isso mesmo para ingressar em nosso time não precisa ter experiencia!
  • Interação Social: Se você gosta de conversar e ajudar pessoas, essa pode ser uma oportunidade de fazer isso diariamente.
  • Desenvolvimento de Habilidades: Você pode aprimorar suas habilidades de comunicação, persuasão e resolução de problemas, que são valiosas em muitas áreas profissionais.
  • Treinamento Contínuo: Oferecemos treinamentos regulares, ajudando você a se manter atualizado e a melhorar constantemente.
  • Oportunidades de Crescimento: Há possibilidades de crescimento dentro da empresa, como promoções para cargos de liderança.
  • Flexibilidade de Horários: Oferecemos horários flexíveis, o que pode ser ideal para estudantes ou pessoas que precisam conciliar trabalho e outras atividades.


O que você fará:


  • Realização de Chamadas: Fazer chamadas para clientes potenciais ou existentes para vender produtos ou serviços.
  • Atendimento ao Cliente: Responder a perguntas, resolver problemas e fornecer informações sobre produtos ou serviços.
  • Registro de Informações: Manter registros detalhados das chamadas, incluindo informações sobre clientes e resultados das conversas.
  • Cumprimento de Metas: Trabalhar para atingir metas de vendas ou de atendimento estabelecidas pela empresa.
  • Treinamento Contínuo: Participar de treinamentos para melhorar habilidades de comunicação e conhecimento sobre os produtos ou serviços oferecidos.



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