Estágio em Recursos Humanos (vaga Exclusiva para Pcd)

Programa de Estágio 2024

Power Conversion Campinas

Quem somos:

A GE Power Conversion faz parte da GE Vernova. Projetamos e fornecemos tecnologias avançadas de motores, acionamentos e controles que ajudam a melhorar a eficiência e a descarbonização de processos e sistemas, ajudando a acelerar a transição energética em aplicações marítimas, energéticas e industriais.

O Programa:

Com duração de 2 anos, e exclusivo para estudantes de graduação, o nosso programa de estágio foi desenvolvido para aqueles que buscam crescimento e que querem evoluir conosco. Queremos pessoas com a energia para mover o mundo!

Objetivo da função:

Atuar como suporte em RH Generalista, com foco na gestão de benefícios, ponto, documentos e programas de aprendizagem, colaborando ativamente com os processos da área, com visão de melhoria contínua, e nas atividades de engajamento e atendimento dos empregados.

Principais atividades:

• Atuar em projetos de melhoria dos processos de RH;

• Auxílio na gestão do programa de aprendizagem;

• Colaboração ativa em eventos e engajamento dos empregados;

• Atendimento a empregados;

• Suporte para atividades relacionadas a Business Partner;

• Suporte na gestão de benefícios;

• Colaboração ativa nos programas de Wellbeing;

• Suporte na gestão de documentos para clientes externos;

• Suporte a gestão do ponto eletrônico dos empregados.

Pré-Requisitos:

• Estudante de curso superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos, Gestão Empresarial ou áreas correlatas, a partir do 4° semestre, com previsão de formatura mínima para Dezembro/26;

• Inglês básico;

• Pacote Office intermediário - principalmente Excel;

• Disponibilidade para estagiar em regime híbrido em Campinas/SP, com início em Fevereiro/2025.

Perfil:

• Proatividade, dinamismo e interesse ativo;

• Facilidade de se comunicar e trabalhar em equipe;

• Perfil analítico voltado para processos e resolução de problemas;

• Responsabilidade e atenção a detalhes;

• Excelente capacidade de organização;

• Aberto a orientações.

Para apoiar o seu desenvolvimento:

Trilha de aprendizagem: oferecemos aos nossos estagiários oportunidades de desenvolvimento profissional - hard e soft skills, através de plataformas de capacitação, projetos internos e mentorias com líderes;

Acompanhamento na experiência: rodas de conversa com RH para suporte, e gestão da performance baseada em feedbacks recorrentes e avaliações a cada 6 meses.

Inglês - Nível Básico