-
Faixa salarial a combinar -
Minas Gerais -
Regime CLT
-
Assistência médica
-
Assistência odontológica
-
Auxílio combustível
-
Seguro de vida
-
Vale-refeição
Descrição:
Acompanhar as marcações de ponto do colaborador diariamente, tais como horas trabalhadas, escala, horas extras, faltas, banco de horas, calendário de feriados, entre outras situações.
Emissões de relatórios de cartão de pontos, banco de horas, entre outros.
Outros requisitos:
Graduação completa em Administração, Engenharia de Produção, Gestão de Recursos Humanos, Direito, Ciências Contábeis ou áreas afins.
Necessário ampla experiência em gestão e apuração de ponto.
Obrigatório conhecimento em legislação relacionada a gestão de ponto.
Pacote office e Excel intermediário.
Empresa
SOBRE A LYON ENGENHARIA
Somos uma empresa de resultados sólidos e em contínuo crescimento. Acreditamos que a inovação, o respeito e o comprometimento, atrelados à conhecimento e experiência, se traduzem em resultados para nossos clientes. Trabalhar na Lyon é isso: viver a experiência de atuar em projetos das maiores empresas do país, com acesso às últimas tecnologias e às tendências do mercado, enquanto a Lyon cuida de você!
Diariamente, em um ambiente colaborativo e inclusivo, conectamos mais de 2 mil profissionais a diversos projetos pelo Brasil, e o crescimento profissional de nossos funcionários aliado ao reconhecimento de nossos clientes são os indicadores do nosso maior objetivo: selecionar a pessoa certa para o trabalho certo.
Através das melhores práticas de gestão de pessoas e com um processo transparente de recrutamento e seleção buscamos oferecer a melhor experiência para nossos candidatos e gestores.
Nosso capital humano é a força que impulsiona resultados assertivos e sustentáveis para nossos clientes.
Vem crescer com a gente!