Analista de Recrutamento e Seleção

Requisitos:

• Ensino superior completo em Psicologia com CRP Ativo;
• Conhecimento no Pacote Office (Excel em nível Intermediário);
• Ter atuado em demandas de grande volume de vagas operacionais, técnicas e administrativas;
• Ter vivência em elaboração do levantamento do perfil técnico de vagas operacionais, técnicas, especialistas e PcD's com gestores;
• Vivência em divulgação de vagas e triagem em fontes de R&S;
• Conhecimento em aplicação de testes Psicotécnicos e condução de dinâmicas de grupo;
• Realização de entrevistas por competência e elaboração de laudos e pareceres de entrevista;
• Fácil acesso à região de Cajamar.

Principais Atribuições:

• Responsável por todas as etapas do processo de R&S desde a divulgação da vaga em fonte de R&S até o envio do parecer de entrevista ao cliente;
• Realização de entrevistas diariamente para vagas operacionais;
• Conduzirá processos seletivos de vagas técnicas, especialistas e PcD's;
• Realizará alinhamento de perfis com gestores e requisitantes do RH;
• Realização de dinâmicas de grupo no cliente;
• Aplicação e correção de testes Psicotécnicos no formato presencial;
• Feedback a candidatos;
• Atualização de planilhas e sistemas integrados.

Remuneração e Benefícios:

• Salário compatível com o mercado;
• Vale Transporte;
• Vale Refeição;
• Vale Alimentação;
• Seguro de vida;
• Assistência médica e odontológica. 

Horário e Escala de Trabalho:

• De segunda a sexta-feira, das 08h às 17h30h.

Local de Trabalho:

• Cajamar (Híbrido)

Oportunidade temporária.