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Faixa salarial a combinar -
Sorocaba -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Programação de obras nas redes de distribuição, analisar e medir os materiais e serviços aplicados nas obras executadas pelo recurso próprio da empresa e/ou recurso terceirizado e efetuar o pagamento de fornecedores.
-Atualizar a base GISD através do processo "post" para garantir operacionalidade, qualidade, confiabilidade e segurança ao Centro de Operação e demais clientes internos e externos da empresa.
-Analisar e preparar os documentos que compõem a pasta da obra, garantir assinaturas, a veracidade e qualidade das informações, assim como enviar documentos para arquivamento de forma organizada.
-Executar suas tarefas com observância as exigências das resoluções quanto a controle e cadastro dos ativos da empresa e garantir o atendimento dos controles previstos para mantimento das certificações.
-Encerrar tecnicamente as obras executadas, medidas, pagas, postadas e realizadas contabilmente, reduzindo o volume de ativo imobilizado em curso.
-Atualizar a base GISD referente aos clientes Baixa Tensão e Média Tensão do site de projetos particulares, analisar, controlar e eliminar divergências de consumidores encontradas na base GIS (faseamento, conectividade, localização.
-Assegurar resolução de conflitos oriundas da postagem de obras, assim como promover auditorias na base GISD, dando feedback aos técnicos envolvidos na postagem medição da obra. Garantindo a qualidade da base GISD para obras e consumidores.
Idiomas:
Inglês - Nível Básico
Outros requisitos:
-Necessário Ensino Técnico Completo em Eletroeletrônica, Eletrotécnica, Eletrônica ou Mecatrônica;
-Possui CFT ativo;
-Diferencial conhecimento em Normas e Padrões Redes de Distribuição;
-Diferencial conhecimento em PRODISTs, Resoluções e Manuais ANEEL;
-Disponibilidade para atuar em Sorocaba.
Empresa
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Inovamos para oferecer as melhores soluções aos nossos clientes e trabalhamos de maneira colaborativa para entregar os melhores resultados e alcançar a excelência em tudo o que fazemos. Geramos valor de forma sustentável, atuando sempre com responsabilidade social, integridade, transparência e segurança. Para nós, o desenvolvimento de colaboradoras e colaboradores caminha junto com o crescimento da CPFL.
O Nosso Jeito de Ser valoriza a diversidade e respeita as diferenças, por isso praticamos ações afirmativas em que reservamos vagas para aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras. Essas ações fazem parte da nossa estratégia e compromissos para uma cultura inclusiva. Conheça mais sobre nosso posicionamento em link (https://cpfl.riweb.com.br/show.aspx?idCanal=m1DU2SlCXo7pvQ/fBEMIxg==)
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