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Faixa salarial a combinar -
São PauloA empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas -
Regime CLT
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Assistência médica
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Assistência odontológica
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Convênio com empresas parceiras
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Desconto em produtos
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Refeitório
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Requisitos:
Curso completo em Enfermagem
Coren Ativo de Enfermeiro
Atividades:
Supervisionar as equipes técnicas
Realiza a escala mensal e diária
Prestar assistência humanizada e acolhedora
Preparar o paciente e explicar os procedimentos que serão realizados
Preparar o paciente para exame e auxiliar durante sua realização,
Realizar a gestão da agenda de exames dos pacientes eletivos e internados
Orientar o preparo para a realização dos exames
Testa os equipamentos
Abrir chamado para manutenção corretiva dos equipamentos do setor
Realiza controle hemodinâmica dos pacientes
Verifica as condições de limpeza do setor
Garantir a segurança dos pacientes graves (de UTI) durante a realização dos exames de imagem
Realizar a gestão de riscos assistenciais
Aplicar os protocolos mínimos de segurança
Zelar pela segurança dos pacientes
Realizar a gestão da prescrição médica
Orientar e capacitar a equipe que está sob sua gestão
Consultoria,
Controlar o funcionamento de soro, sondas e drenos durante a realização de exames dos pacientes internados
Auxiliar em procedimentos com anestesia e intervenção (biópsia)
Auditoria de prontuários
Realizar a gestão de insumos no setor (dispensário)
Realizar curativos complexos
Manter prontuário médico atualizado
Atuar no controle de prevenção de infecção hospitalar
Preparar materiais e auxiliar a equipe médica em procedimentos como intubação, desfibrilação, aspiração traqueal, monitoramento cardíaco e atendimento à PCR.
Manter comportamento ético junto aos membros da equipe, familiares e outros setores do hospital;
Outras informações:
- Local de trabalho; Bairro Alto da Mooca
- Escala de trabalho; 6x1 das 13h as 19h
- Disponibilidade para treinamento.
Empresa
Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF.
Gerencia diferentes marcas, tendo presença mais marcante no Rio de Janeiro, com a marca “D’Or”; em SP, com “São Luiz”; em PE, com “Esperança”; no DF, com “Santa Luzia” e “Santa Helena”; no MA, com "UDI"; na BA, com "São Rafael"; em SE, com "São Lucas"; no PR, com “Santa Cruz”; em MG, com “Biocor”, em MS, com "Proncor”, em PB, com “Nossa Senhora das Neves”, em CE com “São Carlos”, além da marca premium "Star" nos estados do RJ, SP e DF.
Em 23 de dezembro de 2022, a proposta de valor da Rede D’Or foi reforçada significativamente com a consumação da combinação de negócios com a SulAmérica – a maior seguradora do Brasil e uma das maiores operadoras de saúde do país. Com atuação nos segmentos de seguro saúde e odonto, vida e acidentes pessoais, gestão de ativos e previdência privada, a SulAmérica conta com mais de 4 mil pessoas colaboradoras e possui mais de 7 milhões de clientes distribuídos por todo Brasil.
Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.
Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.
Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.