Analista de Comunicação Semi Sênior

Modalidade De trabalho: Híbrido 1 X por semana (preferencialmente às terças-feira)

Tipo de contrato: CLT - terceiro

Benefícios: AM, AO, VR, VT e seguro de vida.

Horário de trabalho: De segunda a sexta-feira das 9h00 às 18h00 com 1h de almoço.

Local de trabalho: Osasco - SP

Equipamento fornecido: Notebook

Descrição da Vaga

Buscamos um(a) Analista de Comunicação Pleno com perfil estratégico, analítico e colaborativo para ajudar na estruturação da área de Comunicação. Essa pessoa será responsável por desenhar fluxos, processos e frameworks que integrem áreas de negócio e marketing seller, criando sinergia entre iniciativas institucionais e comerciais. Terá atuação próxima a stakeholders, apoiando na priorização das demandas e na organização das entregas, além de desenvolver relatórios e modelos de acompanhamento para mensuração de resultados. Esse papel será chave para garantir governança e impacto nas entregas da área.

Responsabilidades

Definir e estruturar o fluxo estratégico de comunicação entre áreas de negócio e times de comunicação.

Organizar, priorizar e gerenciar demandas considerando impacto no negócio e alinhamento ao plano global.

Participar de fóruns estratégicos e comitês executivos, representando a área.

Orientar e direcionar atividades de analistas e parceiros de conteúdo.

Influenciar stakeholders para garantir alinhamento, comprometimento e agilidade nas entregas.

Antecipar riscos de comunicação e propor soluções preventivas.

Criar frameworks, dashboards e rituais que otimizem o fluxo de informação e a tomada de decisão.

Conectar a comunicação à estratégia da empresa, sempre com foco na criação de valor para o cliente.

Requisitos Obrigatórios

Experiência prévia em Comunicação, Marketing ou áreas correlatas.

Habilidade em estruturar fluxos, processos e modelos de governança.

Capacidade de priorização de demandas e visão sistêmica de negócio.

Excelente comunicação escrita e verbal.

Facilidade para apresentação de projetos em fóruns executivos e interações com níveis gerenciais.

Experiência em elaboração de relatórios, dashboards e métodos de mensuração de resultados.

Perfil colaborativo, com habilidade de articulação e influência.

Perfil Desejado:

Mentalidade estratégica e foco no cliente.

Organização, planejamento e gestão de prioridades.

Pensamento analítico e orientado a resultados.

Proatividade para antecipar problemas e propor soluções.

Vivência em ambientes corporativos e multifuncionais será considerada um diferencial.

Desejável experiência em criação de rituais de governança e rotinas de acompanhamento.