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Faixa salarial a combinar -
São PauloA empresa aceita candidaturas de São Paulo e cidades próximas -
Regime CLT
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Assistência médica
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Auxílio academia
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Bicicletário
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Participação nos Lucros ou Resultados
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Programa de treinamentos
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Restaurante interno
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Seguro de vida
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Vale-alimentação
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Vale-refeição
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Vale-transporte
Descrição:
Buscamos um Coordenador/a de Trade Marketing para atuar e liderar o desenvolvimento e a execução de estratégias voltadas aos canais Varejo e Cash & Carry, realizando um papel fundamental na construção de JBPs. Também será responsável por identificar oportunidades por canal/cliente, implementar campanhas de incentivo que impulsionem sell-in & sell-out e adaptar estratégias de marcas e categorias nos pontos de venda.
CONTAMOS COM VOCÊ PARA:
- Liderar o desenvolvimento e implementação dos Join Business Plans (JBP) junto aos principais clientes do canal;
- Planejar, executar e avaliar campanhas de incentivo de Sell-out para clientes e força de vendas, garantindo engajamento e retorno sobre investimento;
- Co-liderar a definição de sortimento de produtos e guias de execução por ambiente de loja, além de gerir o calendário de atividades de trade marketing do canal, alinhando com áreas internas e parceiros externos;
- Analisar indicadores de sell-in e sell-out, trazendo insights que contribuam para a estratégia comercial e de marketing;
- Gerir o budget da área, garantindo otimização de recursos e compliance, bem como acompanhar a performance das iniciativas de trade, propondo melhorias contínuas e assegurando a correta execução no ponto de venda.
O QUE VOCÊ PRECISA TER PARA FAZER A DIFERENÇA:
- Formação superior concluída em Administração, Marketing ou áreas correlatas;
- Inglês ao nível avançado, com capacidade de organização oral e escrita;
- Experiência prévia em JBP (Join Business Plan) com clientes estratégicos, bem como na concepção e execução de campanhas de incentivo para clientes e/ou força de vendas.
Idiomas:
Inglês - Nível Avançado
Outros requisitos:
- ESPERAMOS QUE VOCÊ:
- Demonstre fortes habilidades analíticas, com visão do negócio e orientação para os resultados;
- Influencie, negocie e construa bons relacionamentos com diferentes perfis e portes de clientes;
- Possua comunicação assertiva e resiliência.
Não cobramos pela participação no processo seletivo e toda a nossa comunicação relacionada a ele é feita através dos canais oficiais da empresa.
Empresa
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Somos a Dori, referência em doces e snacks no Brasil há quase 60 anos! Com marcas icônicas como Yogurte 100®, Pettiz® e Gomets®, trazemos sabor e alegria para milhares de famílias ao redor do mundo.
Em 2023, escrevemos um novo capítulo ao nos unir ao grupo Ferrara Candy Company, líder global em balas e gomas, e agora nossas delícias chegam a mais de 50 países.
São mais de 3,3 mil colaboradores engajados e apaixonados pelo que fazem. Então, se você busca um lugar onde seu trabalho faz a diferença a Dori é o seu lugar!
Acreditamos que a diversidade fortalece nossas relações, impulsiona a inovação e amplia nossa visão de futuro. Valorizamos a inclusão de pessoas com diferentes histórias, vivências, identidades e perspectivas, promovendo um ambiente de trabalho respeitoso, seguro e acolhedor para todas as pessoas. Todas as nossas vagas estão abertas a talentos diversos – incentivamos especialmente a candidatura de pessoas negras, mulheres, pessoas com deficiência, LGBTQIAPN+ e 50+.
Nosso compromisso com a integridade e o compliance não é apenas uma formalidade, mas uma prática contínua que fortalece nossa reputação e garante a conformidade com as normas legais e regulatórias. Acreditamos que a comunicação aberta e a disponibilidade de informações são essenciais para construir um ambiente corporativo íntegro e respeitável, onde todos se sintam valorizados e informados.