Instrutor(a) Treinamento Agrícola

Principais Responsabilidades

• Formar e reciclar operadores de colhedora e de tratores em geral quanto à teoria e prática;
• Analisar o rendimento da operação e influenciá-los a trabalhar de forma segura e eficiente;
• Acompanhar indicadores através dos controles e sistema de logística e garantir melhorias nos indicadores de falhas operacionais, rendimento dos equipamentos, consumo de combustível, qualidade da matéria-prima da colheita com foco em segurança e redução de custos;
• Revisar e instruir o procedimento padrão (POPs) nas áreas de forma objetiva e clara;
• Seguir cronograma semanal elaborado pelo Supervisor de treinamentos.
• Transmitir com segurança o conteúdo teórico e prático do programa de treinamento;
• Ter domínio e conhecimento do assunto abordado no treinamento;
• Ter uma excelente comunicação em todos os sentidos, criar vínculo com os treinados, ser um líder nato onde se destaca a influência;
• Ter habilidade em vender ideias, saber se colocar no lugar das outras pessoas;
• Estar sempre atualizado em relação aos métodos e técnicas didáticas;
• Conhecer as responsabilidades das suas funções e estar disposto a assumi-las;
• Proporcionar e garantir o aprendizado dos treinandos, os instrutores devem usar também alguns fundamentos de psicologia da aprendizagem, ou seja motivação, atenção, feedback, retenção, transferência e diferenças individuais;
• Montar estrutura necessária para realizar treinamentos de capacitação operacional;
• Organizar material de treinamento e testar ferramentas de trabalho;
• Respeitar horário e cronograma de atendimento ao treinamento de capacitação operacional;
• Administrar o tempo ideal de treinamento de capacitação operacional;
• Sanar dúvidas dos treinandos sempre que no momento que elas surgirem;
• Usar linguagem correta para ministrar treinamentos;
• Fazer bom uso dos recursos audiovisuais;
• Após realizar os treinamentos de capacitação operacional, abastecer o sistema de gerenciamento de treinamento, oferecido pela empresa;
• Ajudar na elaboração/ revisão de documentos operacionais específicos de cada área;
• Participar de projetos de melhoria contínua, para alavancar indicadores de segurança, qualidade e performance;
• Acompanhar e medir conhecimento dos operadores durante a execução de atividades operacionais em campo;

Requisitos Necessários

• Desejável formação técnica em Agrícola, Agronegócio ou áreas afins;
• CNH categoria D;
• Disponibilidade para trabalhar em turnos e escalas;
• Conhecimento em processos agrícolas e atividades desempenhadas nos tratores agrícolas de categoria leve, média e pesada, colhedoras de cana-de-açúcar, equipamentos da linha amarela e implementos agrícolas;
• Conhecimento em tecnologias embarcadas, como piloto automático, sistemas de bordo (Solinftec);
• Experiência com colheita mecanizada;
• Domínio do Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
• Habilidade no uso de aplicativos e dispositivos móveis (celulares, tablets, etc.);
• Disponibilidade para residir na região de Orindiuva-SP;

"Todas as vagas são abertas a pessoas com diversidade! Independente de gênero, orientação sexual, idade, etnia, raça, crença ou deficiência/profissionais reabilitados pelo INSS."