Analista de Diversidade e Inclusão II

Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação.

Analista de Diversidade e Inclusão II

Essa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação. Por sinal, essa é a essência que nos faz ser diferentes.

Ah! Independente de cor, idade, gênero, orientação sexual, origem, religião ou qualquer outra característica, ou particularidade que tenha, se você tem desejo e energia para contribuir para a transformação de vidas por meio da Educação, aqui é o seu lugar!

Confira mais sobre a nossa oportunidade.

O Educador(a) Analista de Diversidade e Inclusão II irá atuar apoiando a execução e acompanhamento de projetos estruturantes de diversidade, equidade e inclusão, contribuindo para a consolidação de políticas e práticas institucionais, análise de indicadores e suporte às lideranças, fortalecendo ambientes mais inclusivos e alinhados à estratégia organizacional.

Do que você precisa para concorrer à vaga:

• Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Recursos Humanos, Serviço Social, Pedagogia, Comunicação, Sociologia ou áreas correlatas;
• Necessário ter experiência na área, atuando com programas, projetos ou iniciativas voltadas para Diversidade, Equidade e Inclusão;
• Vivência com execução e acompanhamento de projetos, incluindo gestão de cronogramas, entregas e interface com múltiplos stakeholders;
• Experiência com análise e consolidação de dados/indicadores de diversidade, equidade e engajamento, com elaboração de relatórios e apoio à tomada de decisão;
• Visão analítica, com facilidade para trabalhar com dados, indicadores e relatórios gerenciais;
• Capacidade de atuar em ambiente com grande volume de demandas e projetos simultâneos, mantendo organização, qualidade e senso de prioridade;
• Perfil relacional, com facilidade de navegação em diferentes frentes e públicos, mantendo comunicação clara, colaborativa e boa capacidade de articulação. Resiliência, inteligência emocional e adaptabilidade para atuar em contexto dinâmico e volátil, com boa gestão de conflitos e relacionamento interpessoal.

Como será seu dia a dia como educador ou educadora:

• Executar e acompanhar projetos estruturantes de diversidade e inclusão, garantindo entrega, qualidade e aderência às diretrizes estratégicas;
• Realizar gestão de cronogramas, acompanhamento de indicadores e articulação com áreas parceiras;
• Analisar indicadores de diversidade e equidade, identificando tendências, riscos e oportunidades de melhoria;
• Consolidar dados e elaborar relatórios para apoio à coordenação e tomada de decisão;
• Atuar junto a lideranças e áreas de negócio, apoiando a implementação de práticas inclusivas nos processos de gestão de pessoas;
• Apoiar a revisão e implementação de políticas e procedimentos de diversidade e inclusão, fortalecendo a governança do tema;
• Contribuir para ações de sensibilização e formação em diversidade, por meio da facilitação de workshops, campanhas educativas e apoio a programas de capacitação.

Conhecimentos que são necessários para essa posição:

• Conhecimento em programas estruturados de Diversidade e Inclusão, indicadores de diversidade, equidade e engajamento;
• Domínio de metodologias de pesquisa interna, políticas de inclusão e compliance social;
• Noções de gestão de projetos e cronograma;
• Conhecimento em construção de relatórios gerenciais e apresentações executivas;
• Domínio em pacote Office, nível prático intermediário / avançado e ferramentas de BI.

Modalidade de atuação e horário de trabalho:

• Híbrido - de segunda a sexta, das 8h às 18h, com 1h12 de intervalo. Atuação presencial em 3 dias semanais, na região de SP.

Veja o que já vai encontrar no nosso Ecossistema Ânima

• Bolsas de Estudos

• Indicação de 2 Bolsas de Estudos para quem preferir

• Programa de Bem-estar e Qualidade de Vida

• Wellhub.

• ECOA – Escola Corporativa Ânima, com + de 100 cursos livres e gratuitos

• Day-off no aniversário

• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos

• Programa Valor das Pessoas: vale-presente para os educadores em fases marcantes de suas vidas, como casamento, nascimento e até mesmo uma nova titulação.

Fique atento às etapas do processo seletivo, que acontece de forma 100% remota:

1. Análise dos currículos;

2. Avaliação técnica;

3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;

4. Entrevista com a liderança

Boa sorte!

#SejaÂnima