Faixa salarial a combinar
São Paulo
Regime CLT

Benefícios
Descrição
Empresa

Assistência médica
Assistência odontológica
Convênio com empresas parceiras
Refeitório
Vale-alimentação
Vale-transporte

Descrição:

Requisitos:

- Graduação Completa em Enfermagem;

- Desejável Pós-Graduação em CME/CC;

- Coren ativo e regularizado;

- Experiência no setor.

Atividades:

- Promover atividades educativas para a equipe de enfermagem que atua no CME

- Acompanhar equipe de enfermagem nas técnicas e rotinas diárias;

- Prover e solicitar reposição de recursos de trabalho para o setor;

- Participar da capacitação de novos colaboradores;

- Realizar escalas mensais, férias, serviço e acerto de ponto em sistema;

- Participar de decisões em relação a pratica de Enfermagem, junto com a supervisão;

- Executar atividades de escala diária de trabalho;

- Participar do desenvolvimento de indicadores de qualidade e análise de resultados;

- Conhecer e participar ativamente de programas de melhoria continua de qualidade e segurança do paciente;

- Realizar avaliações institucionais, promovendo a manutenção do modelo assistencial, propondo melhorias por meio de avaliação critica;

- Liderar a equipe de enfermagem para atingir planos e metas estabelecidas pela instituição;

- Participar ativamente de projetos e protocolos institucionais que desenvolvam padrões e praticas de enfermagem;

- Cumprir e fazer cumprir as políticas, procedimentos, rotinas da instituição, relativas ao cargo;

- Cobrar procedimentos em planilha de cobrança no sistema informatizado;

- Participar de treinamentos pertinentes ao cargo;

- Atendimento aos clientes médicos e representantes;

- Receber, preparar, conferir e devolver materiais consignados;

- Registrar materiais consignados em prontuário;

- Realizar e validar as leituras dos testes biológicos dos equipamentos;

- Solicitar manutenção preventiva e corretiva dos equipamentos;

- Realizar inventário anual de instrumentais cirúrgicos;

- Validar a qualificação térmica dos equipamentos junto à empresa contratada;

- Solicitar a reposição de materiais consignados permanentes.

Outras informações:

- Local de trabalho; Villa Lobos

- Escala de trabalho; 6x1 - 13h40 às 22h

- Disponibilidade para treinamento.

Empresa

Fundada em 1977 como “Cardiolab”, atualmente conta com 75 hospitais próprios e 3 sob gestão, além de 55 clínicas oncológicas, nos estados do RJ, SP, MG, PE, BA, MA, SE, CE, AL, PB, PR, MS, PA e DF.

Gerencia diferentes marcas, tendo presença mais marcante no Rio de Janeiro, com a marca “D’Or”; em SP, com “São Luiz”; em PE, com “Esperança”; no DF, com “Santa Luzia” e “Santa Helena”; no MA, com "UDI"; na BA, com "São Rafael"; em SE, com "São Lucas"; no PR, com “Santa Cruz”; em MG, com “Biocor”, em MS, com "Proncor”, em PB, com “Nossa Senhora das Neves”, em CE com “São Carlos”, além da marca premium "Star" nos estados do RJ, SP e DF.

Em 23 de dezembro de 2022, a proposta de valor da Rede D’Or foi reforçada significativamente com a consumação da combinação de negócios com a SulAmérica – a maior seguradora do Brasil e uma das maiores operadoras de saúde do país. Com atuação nos segmentos de seguro saúde e odonto, vida e acidentes pessoais, gestão de ativos e previdência privada, a SulAmérica conta com mais de 4 mil pessoas colaboradoras e possui mais de 7 milhões de clientes distribuídos por todo Brasil.

Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência.

Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe.

Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.

Enfermeiro (a) - CME - Villa Lobos

Rede D'Or