Descrição: Requisitos:- Formação superior completo em Ciências contábeis;- CRC ativo;- Sólidos conhecimentos na área contábil (Escrituração, Fechamento, análises, auditorias, Apuração de resultados, demonstrações financeiras, BP, DRE, DFC, CPCs, IFRS).Atividades:- Realização do fechamento contábil mensal: conferência, análise e conciliação das contas, garantindo que todas as informações estejam...
Descrição: Responsabilidades:- Atendimento telefônico e administração de e-mails- Alimentar planilha com dados de pagamentos e controle de vendas- Contato com clientes para solicitar documentos e agendamentos de reuniões.- Criação de materiais para divulgação de vendas de usados- Pós venda- Faturamento e contato com o banco- Realizar outras tarefas administrativas conforme necessário.Requisitos...
Descrição: O desafio do Especialista Administrativo é planejar, controlar e otimizar a gestão de estoques e materiais, assegurando a disponibilidade dos insumos essenciais às operações, com foco em eficiência logística, confiabilidade no abastecimento, redução de custos e excelência na gestão de suprimentos. Atuar de forma estratégica no MRP (Planejamento de Requisitos de Materiais) e no monito...
Descrição: Analista de Recursos Humanos Sr - Foco em R&SDescrição:Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos com foco em Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe.O profissional será responsável por conduzir processos seletivos de vagas estratégicas ao nível corporativo, realizar entrevistas por competências, criação de material, parecer técnico e comportamental. Participa d...
Descrição: Responsabilidades:Contribuir e engajar-se para implantação, desenvolvimento, manutenção e aprimoramento da Sustentabilidade na empresa;Atuar no desenvolvimento, implantação, manutenção e aprimoramento de estratégicas de sustentabilidade, indicadores de performance ESG, Matriz de Materialidade, Relatório de Sustentabilidade, Inventário de Gases de Efeito Estufa, Matriz de Riscos e Opo...
Descrição: Buscamos um profissional com experiência em RH, foco em T&D para compor nosso time.Responsabilidades:Ministrar e criar treinamentos.Desenvolvimento e implantação de programas de formação, desenvolvimento profissional e de liderança.Atuação como Business Partner, apoiando as áreas clientes em suas demandas e gestão de pessoas.Condução de programas de clima organizacional.Atuação em Un...
Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo (Engenharias, Computação e formações relacionadas);- Desejável conhecimento em Python, Blue Prism, Power Automate, entre outras Conhecimento em programação,banco de dados relacional e não relacional, linguagem SQL Conhecimento em ETL (ferramentas como pentaho, apache hop, entre outros);- Desejável conhecimento em teoria e prática de Inteligência ...
Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo;- Desejável vivência em projetos de implantação ou melhoria de processos;- Desejável conhecimento do sistema Tasy;- Pré-requisito; Conhecimento em auditoria e análise de contas hospitalares e conhecimento de convênios de saúde.Atividades: - Apoiar a implantação dos processos de auditoria de conta hospitalar;- Mapear processos atuais das unidades ...
Descrição: Principais Responsabilidades:Responsável pelas demandas de Treinamento & Desenvolvimento;Planejar e programar os treinamentos conforme necessidade levantada das áreas;Acompanhar e garantir a execução do planejamento;Zelar pela elaboração, organização e logística de treinamentos/eventos;Realizar a avaliação dos resultados através dos indicadores;Estimular e desenvolver trabalhos em pa...
Descrição: Descrição da vaga:Buscamos um(a) HR Business Partner (HRBP) com experiência generalista nos subsistemas de RH e perfil consultivo para atuar de forma estratégica.A posição atua como ponte entre liderança e time, conectando as necessidades do negócio às dos profissionais. Garante consistência de gestão e desenvolvimento, fortalece cultura e engajamento, alinhando performance e resulta...