3 vagas de emprego
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Descrição: Atribuições:Responsável pela análise e execução das atividades de apoio aos processos de Educação e Desenvolvimento Organizacional das Unidades e dar suporte à área de Atração e Seleção, visando atender as demandas alinhadas às políticas Corporativas.Contribuir no levantamento das demandas de treinamento da unidade, bem como providenciar logística para treinamentos.Auxiliar na prepar...
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Descrição: Atribuições:Atuação na análise e execução dos processos de Atração e Seleção;Realização de todo processo seletivo;Divulgação das vagas abertas no site, Linkedin, e demais meios de comunicação local;Divulgação das vagas internas e recrutamento interno; Aplicação de testes, cases e demais ferramentais para análise perfil comportamental; Agendamento e realização de entrevistas;Elaboraçã...
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Descrição: Atribuições:Desenvolver líderes por meio de diagnósticos assertivos e intervenções estruturadas que potencializem sua performance e impacto no negócio;Atuar como consultor interno de RH;Análise de gaps de competências e proposição de soluções;Vivência em desenvolvimento de lideranças, facilitando conversas estruturadas, feedback, coaching e acompanhamento de evolução;Capacidade de co...