118 vagas de emprego

Descrição: Sobre a PosiçãoNesta oportunidade, como Analista de Suporte, você irá atuar com as Soluções Domínio, uma suíte de sistemas tecnológicos e integrados que permitem um melhor gerenciamento, eficiência e segurança para todos os tipos de profissionais do segmento contábil. Suas responsabilidades serão:Prestar suporte dos módulos relacionados à Escrita Fiscal e Contabilidade do Sistema Dom...

A Universia está em busca de candidatos para o Programa de Estágio B3 - 2026.  Pré-requisitos Bacharel e Licenciatura (Todos os cursos) Tecnólogo (todos os cursos de Tecnologia da Informação) - Disponibilidade para realizar no mínimo 1 ano de estágio; Disponibilidade para estagiar em São Paulo - SP e/ou Santana de Parnaíba-SP (Engenharia e TI).  Etapas do Processo Inscrição; Repen...

Descrição: Supervisionar as atividades relacionadas ao Treinamento Técnico e Obrigatório.Estruturar trilhas de aprendizagem que direcionem os colaboradores blue collor e a empresa a ter visão clara sobre quais as competências técnicas e comportamentais necessárias para exercer determinadas atividades e/ou funções.Atuar colaborativamente com as áreas de negócio, no que tange a construção e impla...

Descrição: A Prima Qualitá Saúde, Organização Social de Saúde, no uso de suas atribuições e em observância aos princípios da legalidade, impessoalidade, moralidade, publicidade e eficiência, torna público o presente Edital de Processo Seletivo para Contratação de Pessoas com Deficiência (PCD), destinado ao provimento de vagas disponíveis.As vagas destinam-se a cargos das seguintes áreas:• Admin...

Descrição: Na Bp Bionergy, acreditamos que a diversidade impulsiona a inovação, fortalece nossas relações e constrói um futuro mais sustentável e inclusivo.Estamos constantemente em busca de talentos que queiram fazer a diferença com a gente! Por isso, criamos um Banco de Talentos exclusivo para Pessoas com Deficiência (PcD).Por que se juntar à Bp Bionergy?Valorizamos um ambiente de trabalho re...

Descrição: A sua atuação é norteada por propósito e responsabilidade sócio-humano-ambiental? Então vem fazer parte do time HFC Saúde.Nossa oportunidade: Analista de RemuneraçãoAqui na HFC Saúde você terá as seguintes atividades:Elaborar, analisar e manter a estrutura de cargos e salários da organização, manter tabelas salariais atualizadas realizando estudos comparativos e emitindo relatórios p...

Descrição: Responsabilidades e atribuiçõesTreinamento e Desenvolvimento (T&D): Diagnosticar necessidades de capacitação (LNT), organizar treinamentos técnicos/comportamentais, gerir indicadores e acompanhar Planos de Desenvolvimento Individual (PDI);Avaliação de Desempenho: Coordenar ciclos de avaliação de desempenho, avaliação de programa de metas, criação e acompanhamento de PDI e carreira, a...

Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação concluída em Gestão de RH, Administração, Psicologia e áreas afins;- Experiência com Departamento Pessoal, conhecimento nos subsistemas de RH;--Conhecimento em legislação trabalhistas e conceitos básico da área de recursos humanos;- Pacote Office - Excel Intermediário.Atividades:- Garantir o cumprimento de prazos e regras internas,-Fechamento do ponto...

Descrição: Buscamos um Analista de Remuneração responsável por estruturar, gerenciar e analisar os salários, cargos, políticas de metas e políticas de recompensas de uma empresa. Garantir a equidade interna e a competitividade externa (mercado), além de realizar pesquisas salariais, mapeamento de cargos, simulações de impacto financeiro e conformidade com a legislação trabalhista.Responsabilida...

Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou cursos relacionados;- Conhecimento intermediário no Pacote Office;- Experiência: Business PartnerAtividades:- Contribuir nos processos de G&G por meio de visitas constantes e trocas com os gestores, atuando como guardião dos processos de RH.- Controle de KPIs de G&G, coletando e analisan...

Descrição: • Apoiar nas atividades de admissão, ponto, férias, rescisão e manutenção de contratos.• Auxiliar no processamento da folha de pagamento.• Controlar ponto eletrônico e conferir registros de frequência.• Organizar arquivos e documentos trabalhistas.• Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas.• Apoiar na gestão de férias, afastamentos e obrigações legais.Outros requisitos: •...

Descrição: Responsável por ministrar encontros da capacitação teórica para adolescentes e jovens contratados no programa de aprendizagem, prestando apoio à equipe técnica nas questões pedagógicas dos Programas de Aprendizagem do CIEE, conforme legislação e suas portarias.Manter atualizadas informações dos jovens e a evolução dos encontros (cadastros, faltas e desempenho);Organizar espaço físico...

Descrição: Objetivo do cargo:Apoiar os processos operacionais do Departamento Pessoal com foco no controle de ponto eletrônico, execução da folha de pagamento e administração de benefícios, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e das políticas internas da organização.Principais atividades:• Realizar o tratamento e conferência do ponto eletrônico/biométrico dos colaboradores, inclui...

Descrição: * Apoiar e executar processos de administração de pessoal, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária e a conformidade com as políticas da empresa;* Gerir e realizar a compra dos benefícios corporativos (VT, VA, VR, VC);* Executar comandos de inclusão, exclusão e alteração nos sistemas de benefícios;* Analisar requisitos e cálculos relacionados aos benefícios...

Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos para atuar na gestão e desenvolvimento dos processos de pessoas da empresa. Esse profissional será responsável por coordenar as atividades de recrutamento e seleção, garantindo a atração e retenção de talentos alinhados às estratégias organizacionais.Principais responsabilidadesCoordenar os processos de recrutamento e seleç...

Descrição: - Processos de Recrutamento e Seleção- Admissão e Onboarding- Rotinas de pessoal (frequência, absenteísmo, escala de trabalho)- Realizar informações para a Folha de Pagamento (terceirizada)- Gerenciamento de benefícios- Administração de cargos e salários- Gerenciamento de Saúde Ocupacional (PCMSO, PGR)- Coordenar e implantar políticas internas de Recursos Humanos através da elaboraçã...

Descrição: Assessor(a) Tributário de Impostos Trabalhistas e Previdenciários – Exclusiva para Pessoas com Deficiência (São Paulo JK) Na EY, estamos comprometidos em moldar seu futuro com confiança.Nós ajudaremos você a ter sucesso em um ambiente globalmente conectado, repleto de equipes diversas, e a levar sua carreira para onde você desejar.Venha para EY e ajude-nos a construir um mundo de neg...

Descrição: Sobre a vagaEstamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pleno (Generalista) para atuar de forma estratégica e operacional nos processos de Administração de Pessoal, Recrutamento e Seleção e Treinamento & Desenvolvimento.A pessoa será responsável por garantir a correta execução das rotinas de RH, assegurando conformidade com a legislação trabalhista, qualidade nos processos...

Descrição: Olá pessoal de Curitiba! Estamos procurando um profissional de Recursos Humanos para atuar em nosso Escritório Corporativo, no centro de Curitiba, sendo responsável pela realização de processos seletivos, endomarketing, suporte para outras atividades inerentes ao departamento, como pesquisa de clima e avaliação de desempenho. Responsabilidades - Realizar processos de Recrutamento e S...

Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação em Pesquisa de Clima, Avaliação de Desempenho, PDI, Headcount, análise de indicadores, gestão de resultados de RH, gestão de custos de ...