Requisitos: Cursando a partir do 2º semestre em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou Administração Formação a partir de 12/2026 ; Conhecimento básico em Pacote Office; Estudar no período Noturno. Área de Atuação e Atividades: Recursos Humanos Apoiar na gestão de benefícios; Assessorar com o controle e entrega de uniformes e EPIs; Atendimento / dúvida dos colab...
Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos.Estamos contratando Assistente de RH, para empresa localizada em São Paulo/SP.Cargo: Assistente de RH | Treinamento e DesenvolvimentoTipo de contratação: Temporária - 9 mesesEndereço: Vila Sulina, Via Anhanguera - São Paulo/SP.Modalidade: 100% PresencialHorário de Trabalho: segunda a sexta-feira das 08h00 as 17h30Benefícios:...
Descrição: Quer fazer parte do time apaixonado por carros que está revolucionando o mercado automotivo?Como estagiário de Recursos Humanos, você será responsável por auxiliar na elaboração e acompanhamento de projetos de RH.As principais atividades serão:Auxiliar na elaboração e acompanhamento de projetos de RH;Participar do planejamento estratégico de iniciativas de desenvolvimento organizacio...
Descrição: Experiência sólida e comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente para cargos de liderança, dentro de indústrias farmacêuticas ou setores relacionados. Profundo conhecimento em todas as etapas do ciclo de recrutamento e seleção, incluindo técnicas avançadas de entrevista e avaliação de competências. Forte habilidade analítica e capacidade de interpretar dados para identifi...
Descrição: Formação: Formação alinhada a administração, engenharia, psicologia, recursos humanos e áreas afins.Atividades a desempenhar:Apoia a implementação e entrega de soluções ponta a ponta no recrutamento para oferecer a melhor experiência do funcionário/experiência do gerente de contratação.Apoia o desenvolvimento de programas relacionados ao recrutamento para melhorar a experiência do fu...
Descrição: Vivência em departamento pessoal.Vivência com ferramentas de mapeamento de processos.Vivência com sistemas de gestão de pessoas (ERP).Conhecimento da legislação trabalhista - diferencial.Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Mapeamento de todos os processos da área de relações trabalhistas: Analisar detalhadamente os processos atuais do departamento pessoal, identificand...
Descrição: Vivência em todas as rotinas do departamento pessoal.Conhecimento generalista em RH.Conhecimento da legislação trabalhista.Domínio do pacote Office, principalmente Excel.Vivência com sistemas de gestão de ponto e folha de pagamento (APdata será um diferencial).Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar o job rotation em todos os processos da área, a fim de cobrir fér...
Descrição: Responsabilidades : Atividades de endomarketing,Organização e suporte a eventos internos,Administração de materiais de escritório, materiais de limpeza e processos de correspondências,Conferência e lançamento de notas fiscais em sistema,Gestão de acessos e crachás,Recepção e atendimento presencial e telefônico,Suporte à área de recrutamento e seleção,Demais atividades relacionadas ao...
Descrição: AtividadesAtuar na validação dos chamados de Admissão de Colaboradores;Solicitar agendamento de exame admissional e acompanhar retorno dentro da SLA;Enviar ao candidato as guias do exame admissional;Transferir chamado para fila dos analistas da célula;Validar informações sobre o processo em sistemas correlatos (WD e Smart Recruiters) e monitorar as interfacesRequisitosGraduação em an...
Descrição: Ponto de contato único no Brasil para todos os temas relacionados ao WorkDay;Realizar workshop à organização de implementação do sistemae garantir uma visão clara das atividades que acontecem no Brasil
parceria com uma empresa no segmento de telecomunicações, com lojas credenciadas Vivo espalhadas pelo Brasil
atualmente conta com mais de 11 mil colaboradores, sendo uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil