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da LGPD quando solicitado dados pessoais.Requisitos:Cursando Gestão de RHDesejável experiência em RH

Descrição: O reporte será para o Diretor Executivo, porém terá muitas interações com o Fundador e seus dois Sócios.O principal desafio do profissional será estruturar um modelo de Gestão de Pessoas Corporativo para que todos os líderes da empresa desdobrem para os seus times.Será o responsável pela definição e implantação de políticas e processos de gestão de pessoas que tenham aderência ao neg...

Descrição: Requisitos:• Ensino Médio Completo;• Pacote Office Básico;• Desejável conhecimento em Tasy Principais Atribuições:• Controle e organização de documentos;• Lançamentos de dados via sistema;• Apoio ao time interno;• Demais rotinas administrativas.Remuneração e Benefícios:• Assistência Médica e odontológica;• Vale Transporte;• Vale Alimentação de R$ 180,00• Auxílio Creche;• Parceria com...

Descrição: Acompanhamento das redes e disponibilidade, abertura de chamados e atuação remota para recuperação, acionamento da cadeia para garantir priorização, análises visando melhoria contínua e atualização e follow up de informações e indicadores, conforme prazos estabelecidos. Requisitos:Superior completo ou cursando em Administração de Empresas, Engenharia, Ciências Econômicas, Matemática,...

Descrição: Vaga: Gerente Administrativo FinanceiroEstamos em busca de um profissional qualificado para assumir a posição de Gerente Administrativo Financeiro em nossa empresa. empresa;- Elaborar e monitorar o orçamento anual;- Gerenciar a equipe contábil, tesouraria, impostos e RH

Descrição: Buscamos para nosso cliente, uma empresa da área de tecnologia financeira.Gerente de MarketingAtividades: • Desenvolver com a agência o plano de Marketing Digital e avaliar os criativos;• Avaliar estratégias institucionais;• Fazer pesquisas de mercado;• Avaliar e monitorar os resultados;• Estudar relatórios oferecidos a si;• Identificar oportunidades de Marketing;• Monitorar tendênci...

Desejável experiência em RH e ou rotinas administrativas.Horário e benefícios:Segunda a Sexta, de 09:

sejam executados em conformidade com a legislação vigente e também com as Diretrizes do Departamento de RH

v=pwKi2TgyM7o Recursos Humanos (RH):Realizar o controle de ponto e folha de pagamento.Gerenciar processos integração de novos funcionários e treinamentos.Auxiliar no desenvolvimento e implementação de políticas de RH

referente ao processo de 1) férias individuais e coletivas, 2) sistema do Ponto Eletrônico, 3) Portal de RH

Descrição: Experiência em RH, conhecimento com sistema Apdata e atendimento a colaboradores.Superior

você precisa para concorrer à vaga:• Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH

suporte na preparação da equipe;Interagir com principais decisores internos (Comercial, MKT, Frotas, RH

Descrição: Requisitos: Ensino fundamental completo;Experiência na área logística;Fácil acesso para a região da Vila Jaguara. Principais Atribuições:Realizará a separação dos produtos acabados e, quando necessário auxiliará na expedição. Remuneração e Benefícios: Salário compatível com o mercado;Vale transporte;Restaurante na empresa;Seguro de Vida;Assistência Médica;Assistência Odontológica. ...

Descrição: Requisitos:* Ensino fundamental completo;* Desejável Experiência em logística.Principais Atribuições:• Responsável pela realização de separação de unidades nas linhas manuais, garantindo a correta contagem, posicionamento, e arrumação dos itens dentro das caixas dentro da estação de trabalho.• Realizar a separação dos produtos com auxílio do “RF” (leitor de código de barras) na linha...

Descrição: Conferir e receber produtos;Realizar o descarregamento de mercadorias;Organizar os produtos nos estoques;Monitorar os níveis de estoque e realizar inventários periódicos;Separar e embalar produtos para expedição;Organizar e conferir ;Embalar produtos de forma adequada para garantir que não ocorram danos durante o transporte;Preparar paletes e containeres para envio conforme as especi...

Descrição: Estamos em busca de um Analista de BP RH - Temporário, para atuar em Campo Grande - MSDescrição da posição: Atuação de RH generalista, com atendimento ao colaborador, muita interface com treinamentos , gestão de desempenho e acompanhamento de certificações;- Fornecer orientação e aconselhamento aos gerentes e funcionários em questões de RH...

Responsabilidades Responsável pela gestão da equipe de PCM suportando nas atividades diárias.Suportar o gerente planejamento, confiabilidade, custos, execução da manutenção e interface com áreas de apoio (Suprimentos, RH

qualidade.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESGarantir que novos clientes integrem a solução SAP de folha com seu legado de RH definidos; Trabalhar com clientes e equipes internas em solicitações de mudança Atuar em parceria com o gerente