Descrição: Requisitos:-Graduação completa em Psicologia , Administração, Gestão de RH ou afins;-Experiência em conduzir processos seletivos end-to-end;-Vivência com a gestão de processos de grande volume e vagas de alta criticidade;-Conhecimento em ferramentas de RH e sistemas de gerenciamento de vagas;-Ter disponibilidade para atuar presencialmente no vale do paraíba
Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em Psicologia com CRP Ativo;Conhecimento no Pacote Office (Excel em nível Intermediário);Ter atuado em demandas de grande volume de vagas operacionais, técnicas e administrativas;Ter vivência em elaboração do levantamento do perfil técnico de vagas operacionais, técnicas, especialistas e PcD's com gestores;Vivência em divulgação de vagas e triagem...
intermediário.Desejável Inglês.Experiência com ferramentas de ATS (como Gupy, Recruiter, LinkedIn).Prática com recrutamento e seleção, desenvolvimento de indicadores.Atividades:Foco principal em processos de seleção, com ênfase em treinamento.Recrutamento e seleção de inicio ao fim com niveis de vagas admisnitrativas a coordenaçãoExtração
Descrição: Experiência sólida e comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente para cargos de Profundo conhecimento em todas as etapas do ciclo de recrutamento e seleção, incluindo técnicas avançadas Domínio de ferramentas de recrutamento e seleção, sistemas de gestão de candidatos (ATS) e plataformas por pro...
Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recrutamento e Seleção apaixonado por conectar talentos Experiência em processos de recrutamento e seleção.Conhecimento em Legislação Trabalhista: Entendimento
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção Pleno para se juntar à nossa equipe Responsabilidades:- Realizar o processo de recrutamento e seleção de candidatos para diversas áreas da e seleção.Requisitos:- Experiência prévia como Analista de Recrutamento e Seleção;- Conhecimento em técnicas d...
Descrição: Atividades a desempenhar:Criar e implementar estratégias de recrutamento eficazes para atrair candidatos qualificados;Analisar o mercado de trabalho e as tendências de recrutamento para ajustar as estratégias conforme necessário;Conduzir o processo de seleção desde a criação da descrição do trabalho garantir que os processos estejam alinhados co...
Responsável por todo processo de recrutamento e seleção que estiver sob sua responsabilidade (briefing técnicas e comportamentais, bem como habilidades interpessoais e de liderança.Desenvolver estratégias de recrutamento consultor interno, fornecendo insights e orientações sobre tendências de mercado, melhores práticas de recrutamento e ...
lidar com altos volumes de vagas e demandas operacionais.Facilidade para se deslocar até pontos de recrutamento
.- Realizar análises de dados de recrutamento, gerando relatórios e apresentando resultados.- Contribuir dados de candidatos e informações de processos seletivos.- Auxiliar na triagem de currículos e na pré-seleção verbal.- Proatividade - Organização e atenção a detalhes.Diferenciais:- Conhecimento em ferramentas de recrutamento e seleção.- Ex...