Interna de Pessoas é uma área em que tem a responsabilidade de auxiliar na conexão entre a estratégia de recursos humanos e as necessidades do negócio, com uma relação de confiança com a liderança atendida. Diferencial: Perfil proativo, interessado, participativo e que busca se desenvolver em Recursos Humanos.Específicos demandas e atenção aos detalhes.Per...
em demandas operacionais e administrativas diversas.Requisitos:Formação em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas (cursando ou concluída).Experiência em rotinas administrativas e de RH.Conhecimento
Descrição: Estamos em busca de um Assistente Administrativo para atuar na área de Recursos Humanos.
Descrição: Estamos em busca de um Aprendiz Administrativo para atuar na área de Recursos Humanos.
Descrição: Analista de Recursos HumanosEmpresa de Serviços busca profissional que tenha Entusiasmo em de maneira cordial.É imprescindivel ter ingês fluente.Este profissional vai realizar análise da área recursos humanos, levantamento de necessidades e aplicação de treinamento, avaliação de desempenho de pessoal realização de dinâmicas e aplicação de testes...
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar Administrativo de Vendas para atuar na Sotreq, empresa nacional líder que fornece tecnologia, maquinário, soluções e suporte altamente especializado para os setores de construção, mineração, energia, petróleo, marítimo, gás, florestal e agronegócio. Principais Atividades:Auxiliar a equipe Comercial da Unidade de Negócio nas atividades administrativas d...
Descrição: Buscamos um profissional que tenha interesse em se devolver na área de Recursos Humanos, apoiando na área de RH e com os sistemas: SAP / TOTVs, será um diferencial.Cursos técnicos em Administração e Recursos Humanos, será um diferencial.Outros requisitos: Competências: Boa comunicação;Facilidade em aprender
fortalecer a cultura da organização e o engajamento das equipes;• Fortalecer a cultura de desenvolvimento humano efetividade dos programas e ferramentas existentes na empresa.Outros requisitos: Requisitos:• Graduação em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins;• Conhecimento intermediário em Excel;• inglês será um diferencial ; • Ter vivência em proc...
Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos. buscando expandir a participação no mercado;Responsável pelo planejamento estratégico junto às divisões e Gerentes Seleção dos vendedores de acordo com o perfil estabelecido pela companhia, sendo apoiado pela área de Recursos Humanos;Treinar e desenvolver o...
serviços.Acompanhar e avaliar o desempenho dos enfermeiros da sua área de atuação.Desenvolver a equipe e utilizar recursos para otimização das rotinas de trabalho.Gerenciar e facilitar com eficácia e eficiência o uso de recursos materiais e humanos da unidade.Atuar com indicadores e relatórios gerenciais da área.Planejar, organizar
responsabilidades.Outros requisitos: Ensino médio completo.Ou desejável ensino superior cursando: Gestão de Recursos Humanos, Administração.Disponibilidade para trabalhar de 08:00 às 17:00.Vivência em rotinas administrativas.Residir
e apoio a vendas, estabelecidas em conjunto com sua gerencia, através da coordenação e controle dos recursos financeiros, humanos, técnicos e materiais.Contribuir para os objetivos de venda e obtenção de resultados planos de negócio de seus clientes.Criar campanhas de marketing interno (endomarketing), utilizando recursos
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores
Executar serviços de apoio ao coordenador administrativo e ao assistente administrativo nas áreas de recursos humanos e administração.Escrituração e conferência NF e CTe, Emitir RC de compra, Fazer pedido de material
Executar serviços de apoio ao coordenador administrativo e ao assistente administrativo nas áreas de recursos humanos e administração.Escrituração e conferência NF e CTe, Emitir RC de compra, Fazer pedido de material
. - Experiência como Gerente de Contrato de projeto de grande porte, preferencialmente em empreendimentos aos resultados econômico-financeiros projetados; - Responsabilizar-se pelo suprimento de todos os recursos humanos, materiais, especificações, serviços, equipamentos, licenças, autorizações e seguros necessários
Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística. 3.
Assegurar a eficiência técnica da equipe de enfermagem, supervisionando a utilização de equipamentos, recursos humanos e físicos, com o objetivo de manter a qualidade das ações de saúde no âmbito hospitalar.
Seleção;Vivência na área de Treinamento & Desenvolvimento;Ensino Superior Completo em Administração, Recursos Humanos, Engenharias ou áreas afins.
Descrição: Estamos em busca de um(a) Gerente de Departamento Pessoal para liderar e otimizar os processos com sistemas de RH e habilidade para gerenciar processos informatizados.Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Direito ou áreas correlatas.Excelentes habilidades de planejamento, organização
Realizar toda a gestão da equipe de colaboradores aplicando e respeitando os processos e políticas de Recursos Humanos em sua unidade, realizando desde o processo de contratação, treinamento, desenvolvimento, e
Realizar toda a gestão da equipe de colaboradores aplicando e respeitando os processos e políticas de Recursos Humanos em sua unidade, realizando desde o processo de contratação, treinamento, desenvolvimento, e
Se você é uma pessoa organizada, proativa e com interesse em atuar na área de Recursos Humanos, essa extrato FGTS e envio E-SOCIAL, homologações internas e externas Requisitos:- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Conhecimento em legislação trabalhista;- Experiência prévia na área- Conhecimento
LI-JF1Outros requisitos: Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão empresarial.Conhecimento de análise comportamental (DISC, MBTI).Experiência na area.Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos.Pacote office intermediário.Disponibilidade de horárioDisponibilidade
setor.Outros requisitos: Requisitos• Ensino Médico Completo, e desejável cursando superior nas áreas de Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas afins;• Pacote Office, Excel• Experiência em subsistemas
LI-JF1Outros requisitos: Ensino superior completo em Administração de empresas, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos, Gestão empresarial.Conhecimento de análise comportamental (DISC, MBTI).Experiência em DHO.Conhecimentos dos subsistemas de recursos humanos.Pacote office intermediário.Disponibilidade de horárioDisponibilidade
montagem de orçamentos.Requisitos:- Ensino médio;- Desejável superior cursando e/ou completo na área de Recursos Humanos, Administração.
odontológica e seguro de vida, solicitar pagamento dos benefícios.Requisitos:- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência anterior em benefícios em empresas de varejo de grande porte
.);- Ensino superior completo em Recursos Humanos, Administração e áreas afins;- Pós-graduação completa
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos e estamos apoiando um de nossos clientes, com atuação na Bahia, para posição de:Oportunidade: Gerente de ContasLocal de trabalho: SalvadorVaga
Descrição: Requisitos:- Formação; Ensino médio completoAtividades:- EXECUTAR ATIVIDADES NAS ÁREAS DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO, FINANÇAS, LOGÍSTICA E DEMAIS ÁREAS DE APOIO ATENDER FORNECEDORES E CLIENTES,
Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos.
Se você é apaixonado (a) por Recursos Humanos e tem experiência na área, essa é a oportunidade perfeita processos da folha de pagamento e de áreas de interface.Requisitos: Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas correlatas.Será um diferencial possuir experiência no sistema ADP.Outros
Executar serviços de apoio ao coordenador administrativo e ao assistente administrativo nas áreas de recursos humanos e administração.Escrituração e conferência NF e CTe, Emitir RC de compra, Fazer pedido de material
reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas PRINCIPAIS ATIVIDADESConduzir todo o processo de S&OP na Legrand Brasil, assegurando a otimização dos recursos
Atividades:- EXECUTAR ATIVIDADES DE APOIO NAS ÁREAS DE RECURSOS HUMANOS, ADMINISTRAÇÃO, FINANÇAS E LOGÍSTICA
lucrativos cujo objetivo é contribuir para a evolução da ciência, de forma a melhorar a condição de vida humana IDOR valoriza a ciência e se mantém atento às necessidades do país na área da saúde, mobilizando seus recursos
distrato;Suporte de BackOffice auxiliando-os com as informações de funcionários para os processos de Recursos Humanos;Elaborar orçamentos para aquisição de produtos e serviços de acordo com a demanda do empreendimento
ponto de contato, provendo suporte às áreas clientes e aos stakeholders dos processos;Administração dos recursos canais de comunicação interna.Requisitos: Graduação completa ou cursando Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Conhecimentos intermediário em Office (principalmente Excel e Power Point);Conhecimentos
Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro de talento mês• vaga de garagem (caso venha de carro)Requisitos técnicos:• Formação Acadêmica: Administração, Recursos Humanos, Secretariado, Psicologia entre outros; cursos técnicos • Idiomas: Inglês avançado (mandatório