Descrição: Representar localmente a área de Recursos Humanos junto aos clientes internos sendo uma ponte
Descrição: Extração de relatórios do sistema Protheus;Análise de ponto;Controle de Jornada;Imputação
Descrição: Trabalhar na T-Systems é constantemente estar se desafiando e seguindo para um único propósito com uma equipe que se dispõe a criar um processo seletivo ágil, humano e com uma metodologia única.A T-Systems pilares:Pessoas que fazem acontecerTrabalho em equipeInovaçãoExcelência operacionalFoco no clienteVem ser T-Systems problemas de rede;Registr...
;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Gerenciar benefícios e férias;- Realizar o controle de ponto
Descrição: Missão do cargo:Apoiar as áreas de Administração de Pessoal, R&S, T&D e Supervisão de RH. forma imediata as áreas e atividades de rotinas básicas de RH.Atribuições:Suporte e monitoramento do Ponto recebimento de e-mails atendendo as demandas relativas a assuntos operacionais de afastamentos e Espelho de Ponto digitais.Idiomas:Português - Nível A...
Descrição: Requisitos obrigatórios:Ensino Fundamental Completo;CNH C, D ou E;Não possuir mais que 5 (cinco) pontos veiculo de uso na operação;Fornecer a documentação necessária relativa à coletas;Receber faturas D/T
PDS (Programa de Motorista) OU certificado de formação do Sest Senat;Não possuir mais que 5 (cinco) pontos veiculo de uso na operação;Fornecer a documentação necessária relativa à coletas;Receber faturas D/T