Descrição: Estamos em busca de um(a) profissional para a posição de Coordenador(a) de Administração de Pessoal. Será responsável por coordenar as atividades relacionadas à administração de pessoal, incluindo folha admissões e demissões, entre outras atribuições.Requisitos:- Formação superior completa em Psicologia, Administração ,...
Descrição: Apoiar na consulta de informações processuais em sistemas externos judiciais e administrativos;Realizar e atualizar relatórios processuais;Alimentar sistemas internos e externos com informações e documentos relacionados a processos judiciais e administrativos;Apoiar de maneira geral o corpo jurídico.Outros requisitos: Ensino Médio completo;Disponibilidade para trabalho híbrido, 3x pr...
Descrição: Responsabilidades:Responsável por logística de treinamentos, operacionalização de treinamentosTreinamentos Mandatórios como: Normas regulamentadoras, Onboarding e Ética,Controle de vencimento, convocação para treinamento, registro no sistema, arquivo de documentação, apresentação de documentação em auditorias.Responsável pelo processo de admissãoEnvio de links para candidatos aprovad...
Descrição: Estamos em busca de um Assistente Administrativo para atuar na área de Compras, apoiando as rotinas administrativas relacionadas ao contato com fornecedores, interface com áreas internas e acompanhamento de contratos. O(a) profissional também dará suporte à implementação do ERP Oracle, realizando controles operacionais e administrativos, garantindo organização, conformidade e eficiên...
excel para aprovação• Atendimento a gestores e colaboradores em suas demandas• Suporte à mobilização de pessoal de demandasOutros requisitos: Ensino Médio CompletoDesejável Superior em andamento ou concluído em Administração
Descrição: Descrição das atividades Estamos buscando um estagiário de Departamento Pessoal para Auxiliar no atendimento aos funcionários● Auxiliar nas atividades relacionadas a área de departamento pessoal BásicoOutros requisitos: Requisitos da posição ● Estudante universitário na área de Gestão de RH, Administração
operacionais;Emitir arquivo bancário/processo de pagamentos;Atendimento ao cliente;Rotinas de departamento pessoal pagamento.Outros requisitos: Conhecimentos específicos: Ensino superior (Cursando/Completo) em Administração
relacionamento e ampliar o faturamento através de novas soluções financeiras.Requisitos Exigidos:Graduação em Administração
Descrição: Requisitos:- Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Engenharia
atrasos.Garantir o cumprimento dos prazos e metas de conformidade.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em Administração
.🎓 RequisitosEnsino superior completo em Administração, Ciências Contábeis, Engenharia, Economia ou
.📌 RequisitosEnsino superior completo em Administração, Marketing, Engenharia, Logística ou áreas afins
diversidade, horas extras, entre outros);Análise de impactos financeiros relacionados a movimentações de pessoal interpretação de indicadores e no uso dos sistemas de RH e BI.RequisitosEnsino superior completo em Administração
utilizando Excel e Power BI.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Graduação em Marketing, Administração
viagens e outras demandas diversas.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Graduação em Administração
.• Desenvolver e implementar modelos de orçamento de pessoal, forecast e projeções, com atualização recorrente processos relacionados à folha e orçamento de pessoal.Requisitos e qualificações: • Graduação em áreas como Administração automação de relatórios e manipulação de grandes volumes de dados.• Desejável conhecimento em orçamento de pessoal
dados, indicadores e processos de RH.A posição atua de forma integrada com o time de RH e Departamento Pessoal interpessoal-Comprometimento-Organização-Adaptação a mudanças-Vontade de aprender Requisitos:-Formação em Administração -Experiência com rotinas de RH ou Departamento Pessoal.
dúvidas operacionais;• Auxiliar na elaboração de relatórios e controles internos; Apoiar nos processos de administração de pessoal;• Auxiliar no controle de ponto e conferência de informações;• Dar suporte na administração função e área e/ou eventuais novas distribuições de trabalho;Requisitos:• Cursando ensino superior em Administração
relacionados às rotinas do departamento jurídico.RequisitosEnsino superior cursando ou completo em Direito, Administração , Recursos Humanos ou áreas correlatas;Experiência prévia em rotinas administrativas, departamento pessoal intermediário.DiferenciaisExperiência com rotinas trabalhistas ou contencioso trabalhista;Vivência em Departamento Pessoal
operações que forem solicitados.Atender e orientar auditores, utilizando-se de e-mail, telefone, contato pessoal processos e otimizar resultados.Outros requisitos: Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração
Paulo (Modelo Híbrido)Responsabilidades:Desenvolver atividades nas áreas de recrutamento e seleção, administração de pessoal, treinamento e desenvolvimento, analisando necessidades e sugerindo alternativas para os autônomos;Atender os empregados para esclarecimentos diversos em assuntos relacionados com o departamento pessoal conforme orientação e solicita...