Responsabilidades:- Conduzir todo processo de contratação de novo colaborador, providenciando exames médicos e psicológicos departamento pessoal;- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho da área.Requisitos:- Formação em Psicologia
projetos e eventos corporativos.Emitir relatórios de indicadores.Requisistos:Formação Superior Completa: Psicologia
treinamentos para a liderança em linha com a transformação cultural.Outros requisitos: Ensino Superior em Psicologia
organizacional, fortalecendo a identidade da empresa.Formação acadêmica:Formação superior completa em Psicologia ;Seguro Complementar de acidentes pessoais;Convênio farmácia;Apoio Pass (Aconselhamento psicológico,
;Seguro Complementar de acidentes pessoais;Convênio farmácia;Apoio Pass (Aconselhamento psicológico,
Complementar de acidentes pessoais;Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico
de acidentes pessoais;• Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;• Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico
Complementar de acidentes pessoais;Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico
Complementar de acidentes pessoais;Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico
Complementar de acidentes pessoais;Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico
Complementar de acidentes pessoais;Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico
de acidentes pessoais;• Auxílio Farmácia com subsídio pela companhia;• Pluxee Cuida (Aconselhamento psicológico