Alimentar, analisar e apresentar os indicadores atualizados com foco em metas, prazos e resultados;3. Calcular, analisar e modelar informações para gerar / aprimorar indicadores da área; 4. Participação na construção de book de indicadores; 5.
.• Desenvolver relatórios gerenciais, dashboards e indicadores de desempenho (KPIs).• Assegurar a qualidade e gerências.• Contribuir com iniciativas de melhoria contínua relacionadas à gestão de informações, indicadores de apresentar informações complexas de maneira clara.• Conhecimento em processos de gestão, KPIs e indicadores
Conhecimento na Norma ISO 9001;Experiência com controle de informações do Sistema de Gestão da qualidade, como indicadores atendimento ao cliente;Organização e parametrização de objetivos anuais e controlo e atualização dos indicadores
dados nos sistemas EPIMED;• Participação de reuniões com as lideranças;• Análise e acompanhamento dos indicadores ou pós-graduação em Terapia Intensiva;Experiência com gestão e supervisão de equipe;Conhecimento de indicadores
incrível em cada interação.O que oferecemos:Salário R$ 1.560,00 + comissão de até R$ 390,00 (com base em indicadores áreas administrativasQuando você se tornar um Game-Changer, poderá participar do nosso programa de indicação de amigos onde você pode receber R$400,00 por indicação.
de apoio, suportando as ações que apoiem a melhoria do processo de gestão da carteira.Controlar os indicadores chaves da carteira, avaliando o desempenho de cada cliente, com base nos indicadores de performance
.💼 O que oferecemos:Salário R$ 1.560,00 + comissão de até R$ 390,00 (com base em indicadores)Escala áreas administrativasQuando você se tornar um Game-Changer, poderá participar do nosso programa de indicação de amigos onde você pode receber R$400,00 por indicação.
assistência á equipe de farmacêuticos operacionais para elucidação de dúvidas técnicas.10- Apresentar indicador estratégico da área e elaboração de indicadores de desempenho.11- Realizar gestão de cartão ponto da
financeira da empresa.Principais responsabilidades• Coordenar a equipe de cobrança, acompanhando metas, indicadores gestão de equipes de cobrança, preferencialmente em ambiente de alto volume de demandas;• Domínio de indicadores de cobrança (índice de recuperação, aging, PDD, taxa de contato, etc.);• Conhecimento em sistemas de
Atua na elaboração de relatórios e indicadores, no controle de rejeitos e no suporte às áreas produtivas (metodologias de avaliação de fornecedores) Elaborar e controlar relatórios de inspeção, rejeição, índices e confiabilidade.Atuar de forma ativa em reuniões de Produção e Qualidade, fornecendo e analisando indicadores
Descrição: Lançar notas fiscais no sistema SAP;Organizar documentações;Lançar indicadores;Organizar reuniões
corporativas.Conduzir equipes multidisciplinares, promovendo desenvolvimento e cultura de alta performance.Gerir indicadores ou áreas administrativas de grande complexidade.Vivência com transformação de processos, gestão de indicadores
para as áreas de Marketing, Trade e Comercial;Garantir a integridade, atualidade e confiabilidade dos indicadores visualização de dados;Excel avançado e sólida capacidade analítica;Conhecimento em modelagem de dados e indicadores
.: desvios de indicadores, sistemática de reuniões, entre outros); Instruir grupos de trabalho do início compromissos;Dar suporte ao Sistema de Gestão Integrada (SGI), analisando, atualizando e monitorando indicadores
de Fabricação de Medicamentos e Boas Práticas de Documentação.Elaboração e manutenção periódica dos Indicadores
indústria farmacêutica;Amplo conhecimento do mercado farmacêutico;Domínio de análise de auditorias e indicadores empresa para desenvolvimento do negócio no seu distrito• Desenvolver parâmetros, modelos de gestão e indicadores produtos com os stakeholders além de padronizar esse conhecimento na equipe• Analisar os relatórios, indicadores
essa oportunidade pode ser para você.O profissional atuará com foco na atualização e acompanhamento de Indicadores mercadorias abandonadas ou indenizadas.Responsabilidades:Atualizar, manter e acompanhar os principais indicadores
pesquisa , criar e manter bancos de dados estruturados, Power BI, Fornecer relatórios, dashboards e indicadores hospitalares (TASY, MV, Epic ou similares) e bancos de dados de pesquisa.• Fornecer relatórios, dashboards e indicadores
prospects com base no perfil de clientes da StartupHero, utilizando recursos como LinkedIn, Google, indicações profissional, contatos telefônicos ou via WhatsApp;• Interagir com parceiros, tendo em vista estimular indicações
Responsável por acompanhar os resultados dos times, gerenciando o fluxo de atendimento; Realizar ainda os indicadores ;Auditoria de Serviços – Avaliação contínua dos prestadores para manter padrões elevados;Criação de Indicadores
Financeiro para acompanhamento de faturamento e status de pagamentos;Consolidação e atualização dos indicadores
fornecedores e controle de performance operacional;Vivência consistente no acompanhamento e análise de indicadores analítico, estratégico e orientado a resultados;Capacidade de tomada de decisão baseada em dados e indicadores atendimento terceirizada, assegurando cumprimento de SLAs e metas de qualidade;Gerenciar e acompanhar indicadores
.• Apoiar a governança comercial, garantindo atualizações de premissas, indicadores, rotinas e ritos de resultados.• Fornecer suporte às áreas comerciais e concessionárias no entendimento de processos, indicadores
vendas no PDV;Direcionar pedidos de farmácias e drogarias independentes para os distribuidores com menor índice orientando o PDV sobre os diferenciais da linha e capacitando balconistas e farmacêuticos quanto à indicação
ATIVIDADES DESTA POSIÇÃO:Realizar a gestão de ferramentas de Marketing para o correto posicionamento, indicação criação do conceito, materiais, envolvimento da equipe, fornecedores e parceiros, além da análise de indicadores
AuditoriaAqui na HFC Saúde você terá as seguintes atividades:Monitorar as atividades das equipes, através de indicadores para discutir o relatório deatividades semanal (RAS);Apresentar, mensalmente, à Alta Administração os indicadores para agilizar o processo de auditoria e faturamento e solucionar pendências;Apresentar mensalmente indicador
.• Supervisionar indicadores de qualidade, governança e performance operacional.• Coordenar os relatórios liderança técnica e organizacional.• Conhecimento em controle de qualidade, análise de dados e Gestão de indicadores
áreas administrativasQuando você se tornar um Game-Changer, poderá participar do nosso programa de indicação de amigos onde você pode receber R$400,00 por indicação.
Responsabilidades:Atendimento a leads de campanhas, site e indicações, identificando necessidades e oportunidades.Contato futuras.Colaboração com equipes de marketing e pós-venda para garantir experiência fluida do cliente.Monitoramento de indicadores
áreas administrativasQuando você se tornar um Game-Changer, poderá participar do nosso programa de indicação de amigos onde você pode receber R$400,00 por indicação.
procedimentos de qualidade;Prestar suporte às áreas operacionais quanto à padronização de processos;Monitorar indicadores
na tomada de decisão;Propor ações e estratégias para melhoria dos resultados;Acompanhar as metas e indicadores
programa e plano de auditorias;Disponibilizar relatórios de auditoria às áreas responsáveis;Elaboração de indicadores
.• Elaborar e monitorar indicadores;• Conduzir auditorias internas e apoiar processos de certificação para garantir conformidade e registros precisos.• Experiência em ferramentas de gestão de processos, indicadores
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.);✓ Atualizar indicadores de qualidade e relatórios gerenciais;✓ Garantir o cumprimento dos procedimentos
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesSuporte a área de Vendas;Análise de indicadores de desempenho
operacional;Emissão, análise, controle e encaminhamento de pedidos de material e ferramental;Controle de indicadores