Somos a parceira do talento. relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira.Estamos contratando 📣Analista de Aquisição de Talentos Requisitos técnicos: Formação Superior Completa em Administração, Psicologia, Gestão de RH e/ou áreas
Tower, bem como com pesquisas salariais;Vivência em People Analytics, construção de indicadores de RH Redesenho e revisão de processos, políticas e procedimentos;Criação e apresentação de indicadores de RH
encargos mensais.Relacionamento com fornecedores e colaboradores.Atuação como suporte em demais rotinas de RH
Descrição: Cliente Talent Group contrata Coordenador de Auditoria e Controles Internos para liderar a processos de testes de controles internos em processos de negócios da empresa, tais como: Compras, RH
Somos a parceira do talento. ajudem no desenvolvimento de sua carreira.Estamos contratando profissional para o cargo de Analista de RH diversidade e inclusão, familiaridade com softwares e plataformas que automatizam e gerenciam processos de RH
Aqui, em um ambiente inspirador e desafiador, respeitamos toda a diversidade e o talento dos nossos colaboradores frente à cultura organizacional desejada, elaborar planos de ação e implementarDesenvolver conteúdos de RH garantir alinhamento com a cultura organizacionalAtuar no desenvolvimento do time de cultura e pontas de RH Superior (Administração, Psic...
Se você tem experiência na área, é dinâmico(a) e apaixonado(a) por conectar talentos a oportunidades, consciência racial para candidatos e clientes;- Manter e atualizar os sistemas de recrutamento e banco de talentos recrutamento (LinkedIn Recruiter, Vagas.com etc.);✅ Ensino superior completo em Psicologia, Pedagogia, RH
indicadores, relatórios e informações em sistemaComunicação contínua com gestores, candidatos, BP’s de RH contínua, projetos e inovação da áreaRequisitos:Superior completoSólida experiência na área de Atração de Talentos liderançaDomínio em metodologias de entrevistas por competênciaExperiência em ações e projetos em Atração de Talentos
nas áreas de Psicologia, Administração ou áreas correlatas;Experiência em algum dos subsistemas de RH resolução de conflitos;Capacidade de planejamento com olhar estratégico;Conhecimento dos subsistemas de RH Participar do folllow up dos clientes;Agenda de pessoas com os líderes, visando apoiá-los, conhecer os talentos e comportamentos indispensáveis para ...
VAGAS.COM;• Realizar Prova Objetiva pelo VAGAS.COM;• Triagem/Análise de currículo;• Entrevista com RH ; • Entrevista com Gestor da área;• Retorno do processo seletivo para Banco de talentos e/ou reprovados
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