14 vagas de emprego para nova ponte
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trabalho, confecção de rotinas, congressos e atividades de educação continuada;• Estimular a aquisição de novos aulas e palestrantes;• Acompanhar mensalmente os resultados dos setores;• Participar do treinamento de novos Realizar atendimento presencial e através das ligações do disk bebê.• Realizar escala e controle de ponto
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importadores através de treinamento;• Planejar, executar e documentar cursos de formação e capacitação sobre novos processos;• Melhorar os indicadores de serviços dos importadores através de mentorias;• Identificar pontos
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anteriores com venda de produtos premium será considerado diferencial;Atuação Hunter e Farmer (irá abrir novos pontos de venda além de desenvolver e alavancar a carteira existente);Necessário domínio de conceitos
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anteriores com venda de produtos premium será considerado diferencial;Atuação Hunter e Farmer (irá abrir novos pontos de venda além de desenvolver e alavancar a carteira existente);Necessário domínio de conceitos
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com o sistema Protheus.Atividades:- Acompanhamento aos colaboradores frente a benefícios, folha de ponto com entrega de benefícios, atualização e baixa na CTPS, controle de férias, tratativas de chamados (ponto cartas de proporcionalidades, declarações, crachás, etc);- Realização da integração institucional para novos Realização das homologações e desligam...
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níveis de qualidade requeridos, tais como detecção, neutralização, resolução de ocorrências, detecção de pontos os procedimentos estabelecidos na área, cumprindo com os ANS comprometidos com cliente; • Propor novos
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externasAtividades:Efetuar vendas de produtos comercializados pelo Centro de Distribuição, visitas regulares nos Ponto de Vendas (PDV’s), bem como captação de novos clientes, visando atingir as metas e objetivos comerciais
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vácuo e seus componentes.Execução de manutenção corretiva e preventiva das prumadas de distribuição, pontos nos demais componentes hidráulicos das diversas áreas.Desenvolvimento, acompanhamento e execução de novas Outras informações:- Local de trabalho; Zona Sul - Vila Nova Conceição - Escala de trabalho; 220 - CONF
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externasAtividades:Efetuar vendas de produtos comercializados pelo Centro de Distribuição, visitas regulares nos Ponto de Vendas (PDV’s), bem como captação de novos clientes, visando atingir as metas e objetivos comerciais
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vácuo e seus componentes.Execução de manutenção corretiva e preventiva das prumadas de distribuição, pontos nos demais componentes hidráulicos das diversas áreas.Desenvolvimento, acompanhamento e execução de novas
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Descrição: Foco em conduzir e acompanhar processos de folha de pagamento; cartões de ponto, férias, benefícios movimentações, admissões, rescisões e dentre outros;Responsável pelo recrutamento e seleção e integração de novos
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vendas e controles em geral);Atendimento ao cliente (presencial, telefônico e por e-mail);Prospecção de novos clientes;Ativação e manutenção de campanhas de Marketing no ponto de venda; Administração diária das
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desempenho e prazos, organizando fluxos de trabalho, acompanhando a produtividade da equipe, controlando o ponto , monitorando o faturamento/financeiro de postos de atendimento e a abertura de novos postos, preparando e enviando relatórios de desempenho, contratando e treinando novos colaboradores, alterando rotas com
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SP | Expert em Interação | Atendimento Beneficios Chat e Email
TeleperformanceAuxiliar/Operacional - 50 vagasmantendo relacionamentos positivos e colaborativos.Prestar auxílio em atividades de pagamento, folha de ponto Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos