o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil Proficiência em Libras.Como será seu dia a dia como educador ou educadora: • Atendimento a estudantes com deficiência aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Aqui temos prazer em atender e apresentamos todos os serviços que a Vivo tem de conexão para que as pessoas e para pessoas;Atenção aos detalhes e controle;Paixão por planejamento e organização;Disposição para Ser antenado (a) e conectado (a);Ter curiosidade e disciplina para se desenvolver;Vaga exclusiva para Pessoa com Deficiência;Disponibili...
Certificação ABRACO será um diferencial Local de Trabalho: Centro - RJOBS: Esta oportunidade abrange pessoas com deficiência e/ou reabilitadasIdiomas:Inglês - Nível Avançado
Descrição: A SulAmérica há mais de 128 anos se dedica a melhorar a vida das pessoas, para mais de 7 milhões serviços de Saúde, Odonto, Vida, Previdência e Investimentos.Esse Banco de Talentos é exclusivo para Pessoas com Deficiência. inclusão e da diversidade construímos um ambiente de inovação e pertencimento, que valoriza todas as pessoas
temas que nos guiam.Pessoas candidatas de qualquer gênero, orientação sexual, raça, etnia, idade e com deficiência Mas isso só é possível porque, antes de tudo, conectamos pessoas. 6697572437841731584Saiba mais sobre a Ultracargo: Somos a maior empresa de armazenagem de granéis líquidos do Brasil
Queremos liderar a transição energética no Brasil e ser a escolha número 1 para brasileiros e brasileiras E faremos isso com pessoas de todos os gêneros, raças, idades, orientações sexuais e com deficiências
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Somos uma multinacional global de bens-de-consumo e que constrói um mundo melhor há mais de 91 anos no Brasil Nosso propósito é tornar a suste...
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Descrição: Principais atividades:Suporte às atividades da área relativa aos ativos digitais da Allianz Brasil Incentivamos a participação de todas as pessoas considerando também a sua etnia, origem cultural, idade , gênero, nacionalidade, religião, condição de deficiência e orientação sexual.”
o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil e direitos humanos.Como será seu dia a dia como educador ou educadora: Atendimento a estudantes com deficiência aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Assistente de Relacionamento | Una - Pouso Alegre (Pessoas com Deficiência)Essa posição é para atuar o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Assistente de Relacionamento São Judas | Mooca (Pessoa com Deficiência)Essa posição é para atuar na Universidade o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
VTHorário: 44 horas semanais - Escala de shopping - são 7h20 de trabalho + 1 hora de almoço.Local: Brasília “Todas as nossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiência ou reabilitadas pela Previdência Social
Ser Trainee na EY é ter a oportunidade de estar em contato com as principais empresas do Brasil, ajudando-as Oferecemos o suporte necessário, provendo acessibilidade para pessoas com deficiência, aplicação de metodologia de trabalho assistido para pessoas com deficiência intelectual e neurodiversas, assim como incentivamos Segundo...
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