36 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em serra
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Se você é um profissional de RH apaixonado e motivado, estamos na expectativa para receber sua candidatura
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Descrição: • Realizar a divulgação de vagas e triagem de perfis de candidatos de acordo com a certificação e documentação necessárias para função;• Conduzir a avaliação comportamental de candidatos, para melhor alinhamento do perfil do candidato ao perfil desejado;• Realizar mapeamento de funções críticas para operação e desenvolver estratégias para atração de candidatos;• Gestão das certificaç...
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orientação aos funcionários;Colaborar na elaboração e revisão de políticas, procedimentos e práticas de RH que estejam em conformidade com as leis e regulamentações; Preparar relatórios e análises de RH para relações trabalhistas, identificando riscos para empresa.Outros requisitos: Ensino Superior Completo em RH ou Administração;Pacote Office;Conhecimento...
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Descrição: A Legrand é especialista mundial em sistemas elétricos e digitais para infraestruturas prediais.Presente em mais de 180 países, traz soluções de alta tecnologia para instalações elétricas residenciais, comerciais e industriais. Hoje, conta com mais de 36.000 profissionais, que reúnem suas experiências para criar, desenvolver, adaptar e encontrar soluções cada vez mais simplificadas e...
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Descrição: Atividades: Auxiliar na compra de vale transporte, controle de ponto ou apontamento de férias no sistema RM (Totvs); Apoio nas demais atividades na área de Departamento de Pessoal.Requisitos necessários: Experiência em uma das atividades: Compra de vale transporte, controle de ponto ou apontamento de férias no sistema RM (Totvs); Excel básico.Requisitos desejáveis: Conhecimento em ro...
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Descrição: Responsabilidades:- Auxiliar na elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento, e estágio;- Participar de projetos de gestão de pessoas;- Realizar análises de clima organizacional e propor ações para melhoria;- Apoiar nos projetos de desenvolvimento Organizacional (Ciclo de Avaliação de Desempenho, PDI, Feedback. Pesquisa ENPS, dentre outros);- Contribuir para a...
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equilibradas e em sintonia com o mercado.Principais atividades: Auxiliar na implementação dos projetos de RH
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experiência memorável para todos os participantes.Monitorar o cumprimento das políticas e procedimentos do RH
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Descrição: Requisitos:Ensino Médio Completo, desejável Ensino Superior Cursando Administração, Psicologia, Recursos Humanos e afins.Pacote Office Intermediário;Importante ter vivência na área. Principais Atribuições: Buscar parcerias de escolas técnicas para captação de currículos para recrutamento e seleçãoBuscar parcerias de escolas técnicas para capacitação dos funcionários contratados no g...
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treinamentos, desde LNT a avaliação de eficácia e reporte dos indicadores;• Acompanhamento dos indicadores de RH
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se destaca entre os maiores players do mercado no segmento industrial.Reportando-se à Supervisora de RH
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RequisitosFormação: • Nível superior concluído em Psicologia, Administração, Gestão em RH e (ou) correlatas relacionadas.Conhecimentos técnicos e experiências que você precisa ter para este desafio: • Conhecimento em subsistemas de RH documentação, crachá, dentre outros.Dia-a-dia: • Estabelecer parceria com a consultoria interna de RH
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área afins;- Experiência: Vivência comprovada em atividades relacionadas a área de R&S com atuação de vagas de volume;- Conhecimento pacote office e desejável atuação em empresas do segmento de consultoria, saúde.Atividades:- Realizar o recrutamento e seleção de vagas de diversos setores;- Trabalhar...
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Descrição: Requisitos:Ensino superior completo em Ciências Contábeis ou áreas correlatadas);Experiência com automação, digitalização e melhoria de processos contábeis;Conhecimento avançado em Pacote Office;Conhecimento em SAP;Conhecimento em Power BI, VBA etc.;Conhecimento em inglês avançado.Principais Atribuições:Responsável por aplicar as normas locais (BRGAAP) e internacionais de contabilida...
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demais times)- Atuar como parceiro estratégico de negócios, fornecendo suporte em todas as áreas de RH benefícios, calibração de Talent, dentre outros;- Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH incluindo entrevistas, avaliações e feedbacks;- Fornecer suporte aos gerentes de linha em questões de RH de Recursos Humanos Sr (HRBP) ou em um pap...
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auxiliar diariamente o gerente do departamento em todos os processos que envolvam os subsistemas de RH .- Manter a organização de arquivos, documentos e controles do Depto. de RH, assegurando a precisão e comunicações, ações e eventos de endomarketing;- Promover a comunicação e implementação de novas políticas de RH (ou alterações/atualizações das já exist...
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Descrição: Quais serão as atividades do seu dia a dia:Atuar como parceiro estratégico de RH;Atender a processos de gestão da mudança; Fazer a interface entre as áreas de negócios e áreas especialistas de RH de gestão de pessoas aderentes à cultura da empresa;Implementar projetos, processos e iniciativas de RH de pessoas, fóruns de planejamento estratégico ...
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Analista de Recursos Humanos Generalista Sênior em São Bernardo do Campo - SP
Empresa do segmento de defesa e segurança aeroespacialSêniorPor se tratar de uma equipe mais enxuta, profissional apoiará com outras demandas dentro do RH como DHO fluente.Pacote Office Intermediário - Excel e Word principalmente.Vivência como generalista nos subsistemas de RH
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deficiência (PCD)Requisitos Obrigatórios:Graduação completa;Experiência anterior com venda de serviços de RH
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deficiência (PCD)Requisitos Obrigatórios:Graduação completa;Experiência anterior com venda de serviços de RH
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pessoas com deficiência (PCD)Requisitos:Graduação completa;Experiência anterior com venda de serviços de RH
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deficiência (PCD)Requisitos Obrigatórios:Graduação completa;Experiência anterior com venda de serviços de RH
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completa em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração; Experiência como consultor interno de RH (business partner- BP);Diferencial MBA ou especialização na área;Experiência generalista em RH, ou em algum dos sub sistemas de RH (R&S, treinamento e desenvolvimento, remuneração e benefícios).Como será
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trabalhistas, previdenciárias, tributárias e convenções, lendo e contatando as áreas de consultoria jurídica e RH Realizar e analisar rateios, provisões de salários e benefícios (definidos por regras e determinações de RH e Sindicatos), avaliando os critérios com as áreas de apoio (RH, Contabilidade e Planejamento);Atender
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ter experiência em captação de candidatos.Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando (RH
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relacionadas ao cargo e demandadas pela liderança; Requisitos: Graduação superior completa: Gestão de RH Conhecimentos específicos: Boa experiência na área de RH Generalista; Conhecimento de legislação trabalhista
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Assistente de Recrutamento e Seleção - Santana de Parnaíba
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoJúnior/Traineevagas Temporárias e vagas CLT.Outros requisitos: - Ensino superior: mínimo cursando (administração, RH
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recrutamento e seleção, atuando com vagas de volume;• Graduação completa em Psicologia, Administração, RH
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Realizar entrevistas e avaliações de candidatos;- Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de RH
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e demais;Report ao cliente.Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando (Administração, RH
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e demais;Report ao cliente.Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando (Administração, RH
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Coordenador de Recrutamento e Seleção, São Paulo, Barra Funda
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoSupervisão/Coordenaçãodemandas em aberto e/ ou formação de banco de talentos.Outros requisitos: - Ensino Superior Completo: RH
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programas de formação alinhados com as políticas e necessidades de formação.Define ou ajuda o gestor de RH
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de seus subordinados participando da elaboração do programa de treinamento em conjunto com a área de RH
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consultórios, hospitais, empresas de medicina ocupacional, instituições de classe, sindicatos, clubes, RH
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BackOffice completo, Datasul ou Whintor;Será um diferencial conhecer soluções do ERP, WMS, TMS, Lojas e RH