Descrição: Requisitos:Necessário possuir CNH B;Disponibilidade para trabalhar com veículo próprio;Segunda a sábado; Horário de trabalho das 08:00 às 17h (seg a sex) e das 08 ao 12:00h (sáb); Responsabilidades:Prospecção do Mercado;Atuar no Mercado na base pré-estabelecida, buscando oportunidades de venda nos clientes;Desenvolver as marcas de CSD, CERVEJA, ALCOOLICOS e NARTD nos clientes; Promov...
Se você é uma pessoa comprometida, proativa, inovadora e com muita vontade de se desenvolver, essa é sustentáveis para desenvolver lubrificantes, fluidos e graxas que impulsionam o desenvolvimento de empresas e pessoas inclusiva que reflita a variedade de talentos e perspectivas presentes em nossa sociedade.Se você é uma Pessoa com Deficiência...
Descrição: (Vaga exclusiva para Pessoas com Deficiência)REQUISITOS:Ensino Fundamental incompleto, mínimo
Inovar, evoluir, atuar com alta performance e de maneira ética, zelar pela segurança e valorizar as pessoas todas as nossas oportunidades não fazemos distinção de raça, gênero, religião, orientação sexual, ou deficiência
ResultadosPrevidência privadaPrograma de treinamentosSeguro de vidaVale-refeição*Todas as vagas são elegíveis a pessoas com deficiência.
Descrição: Descrição:Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCD.SUPERMIX
ResultadosPrevidência privadaPrograma de treinamentosSeguro de vidaVale-refeição*Todas as vagas são elegíveis a pessoas com deficiência.
Pessoas são o maior ativo de nossa organização, pois é por meio delas que conseguimos idealizar nossa Promover um ambiente de trabalho onde todas as pessoas, indiferente de suas identidades, possam ser elas encorajamos candidaturas de todos os gêneros, raças, religiões, idades e orientações sexuais, nacionalidade pessoas com deficiências e qua...
o Executivo para alinhamento estratégico; Reuniões mensais e anuais para definições de estratégia, pessoas seletivos, incentivando a candidatura sem discriminação de raça, etnia, religião, cor, sexo, idade, deficiência
Descrição: A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência
Descrição: A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência
Isso se traduz em gênero, religião, pessoas com deficiência, LGBTQ +, raça, etnia e diversidade de experiências