critério do gestor da áreaTodas as nossas posições podem ser afirmativas para inclusão de mulheres, pessoas negras, profissionais com deficiência, pessoas LGBTQIAP+ e pessoas 50+.Outros requisitos: Ensino médio
Por isso, pessoas com deficiência são bem-vindas a nossa empresa.Que desafio temos para você?
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Descrição: Sobre a Oportunidade:Você é uma pessoa dinâmica, criativa e apaixonada por construir marcas Quer utilizar suas habilidades para um propósito maior, impactando diretamente a vida de milhares de pessoas conhecimento dos processos de criação.Pessoas com Deficiência:Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
o foco em resultados e entregasVaga também disponível para PCD.A COPLACANA não faz distinção entre pessoas candidatadas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Valorizamos todo o tipo de diversidade: gênero, raça/etnia, orientação sexual, gerações, religiões, pessoas com deficiência.
*Oportunidade para pessoas com ou sem deficiência. #VemSerTiberiano #Tibério