Analisar e acompanhar os indicadores de performance da área.Requisitos:Graduação em psicologia ou áreas seletivos de vagas Estratégicas, administrativas, técnicas e operacionais.Experiência com avaliações psicológicas
outras demandas de rotina.Pré-requisitos:• Estar cursando graduação em Administração, Gestão comercial, Psicologia
Requisitos: Experiência em R&S de grande volume de vagas nível operacional; Formação ou cursando Psicologia
Nível AvançadoOutros requisitos: Ensino Superior completo ou cursando em Gestão de RH, Administração, Psicologia
gestão de indicadores de RH;- Realizar processos conforme normas da ISO 9001.Requisitos:- Formação em Psicologia
Experiência com rotinas de recrutamento e seleção, atuando com vagas de volume;• Graduação completa em Psicologia
Empregados.Requisitos e qualificações necessáriasCursando graduação em Administração, Ciências Contábeis, Psicologia
Plano de Saúde Médico e Odontológico (extensivo a dependentes legais);Linha de cuidado saúde mental e psicologia
disponibilizar e encaminhar informações e outros dados às gerências.Outros requisitos:Superior completo em Psicologia