ação voltados para causa raiz das perdas/excesso, e capacidade de agir de forma autônoma e liderar projetos
dos resultados esperados através de reuniões, estruturação das ações necessárias e acompanhamento dos projetos planejamento estratégico corporativo, através da avaliação das demandas de clientes, priorização dos projetos
de negociação dos mesmos, buscando sempre estimulá-los para o desenho e para a implantação de novos projetos
de negociação dos mesmos, buscando sempre estimulá-los para o desenho e para a implantação de novos projetos
Auxiliar na gestão de projetos de inovação, incluindo controle de cronograma do projeto, comunicação outros meios.Diferenciais:Ter participado ou estar participando de empresa júnior;Vivência anterior em projeto
;Diferencial experiência em gestão de projetos com métodos tradicionais ou ágeis;Desejável experiência avaliação de desempenho institucional, participando das atividades de desenvolvimento e melhorias de projetos
administrativas utilizando ferramentas informatizadas;Apoiar o Gestor(a) em atividades de rotina e projetos
que realizará:• Realizar reuniões de alinhamento junto ao cliente;• Planejamento para a realização do projeto ameaças e riscos do cliente baseado na ISO 31000;• Elaborar Plano de Ação;• Desenvolver e apresentar projetos
Principais Atividades:• Analisar criticamente os processos da área, visando desenvolvimento de novos projetos
dos resultados esperados através de reuniões, estruturação das ações necessárias e acompanhamento dos projetos planejamento estratégico corporativo, através da avaliação das demandas de clientes, priorização dos projetos