19 vagas de emprego para recursos humanos
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Descrição: RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES• Divulgação de Vagas: Criar e divulgar descrições de vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais;• Triagem de Currículos: Analisar e selecionar currículos que se adequam aos requisitos da vaga;• Agendamento de Entrevistas: Agendar entrevistas com os candidatos selecionados;• Suporte aos Processos Seletivos: Auxiliar na realização de dinâmicas ...
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Se você é apaixonado por desenvolver pessoas e tem experiência na área de Recursos Humanos, essa vaga
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Se você é apaixonado por Recursos Humanos e tem experiência na área, essa pode ser a oportunidade perfeita Psicologia, Administração ou áreas correlatas;- Experiência prévia de no mínimo 06 (seis) meses na área de Recursos Humanos, com foco em gestão de pessoas;- Conhecimento em processos de recrutamento e seleção;- Habilidade
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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estrutura, atuar no planejamento, organização, coordenação do serviço de assistência de enfermagem e de recursos humanos e administrativos em sua unidade de trabalho.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSITÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE ASSISTÊNCIA DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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ESTRUTURA, ATUAR NO PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO, COORDENAÇÃO DO SERVIÇO DE assistência DE ENFERMAGEM E DE RECURSOS HUMANOS E ADMINISTRATIVOS EM SUA UNIDADE DE TRABALHO.
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Realizar suporte à supervisão de enfermagem na gestão de recursos humanos e materiais da unidade.
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na utilização da plataforma Feedz.Outros requisitos: Requisitos e Qualificações:Formação superior em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, Pedagogia ou áreas afins;Desejável especialização em Treinamento Experiência com metodologias ágeis aplicadas a T&D;Certificações em treinamento, coaching ou desenvolvimento humano
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supervisionar a continuidade da assistência aos pacientes cirúrgicos; Prever os recursos humanos necessários ao atendimento em sala cirúrgica; Supervisionar as ações feedbacks, avaliações e acompanhar rota de desenvolvimento; Dimensionar os recursos humanos, materiais e...
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Descrição: Requisitos:- Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Engenharia
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Descrição: Requisitos:- Ensino Superior completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins
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participar da integração da equipe multiprofissional, garantindo uma assistência integral.Coordenar os recursos físicos, humanos e administrativos da unidade.Assegurar a qualidade da assistência prestada pelos profissionais diferentes níveis de formação, relativos à área de atuação.• Participar da definição da política de recursos humanos, da ...
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de maneira objetiva e coerente, com foco em resolução de problemas;• Realizar o dimensionamento de recursos humanos para atender os procedimentos cirúrgicos do dia de acordo com particularidade de cada cirurgia