Descrição: Vaga: Assistente de Recursos HumanosDescrição da vaga:Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe.
Controle de exame periódico.Requisitos:- Formação em Administração ou áreas afins;- Experiência prévia em Recursos Humanos;- Conhecimento em processos seletivos, treinamento e desenvolvimento- Excelente comunicação
pessoal conforme procedimentos internos;• Solicitar propostas de trabalho e providenciar equipamentos e recursos
Descrição: Atuar no nível estratégico e humano, conectando pessoas, cultura e desenvolvimento às necessidades
no segmento de defesa, localizada em São Jose dos Campos - SP, a encontrar uma pessoa ANALISTA DE RECURSOS organizacional e as iniciativas de engajamento dos funcionários.REQUISITOS Superior completo em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou areas correlatas;Experiencia generalista em RH;Vivência em ambientes industriais
Descrição: RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES• Divulgação de Vagas: Criar e divulgar descrições de vagas em plataformas de recrutamento e redes sociais;• Triagem de Currículos: Analisar e selecionar currículos que se adequam aos requisitos da vaga;• Agendamento de Entrevistas: Agendar entrevistas com os candidatos selecionados;• Suporte aos Processos Seletivos: Auxiliar na realização de dinâmicas ...
Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo ou em andamento em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência com processos de recrutamento e seleção, especialmente para
Administração, Engenharia de Produção, Economia, Contabilidade e áreas afins;• Especialização: Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Departamento Pessoal, Gestão de Remuneração e Benefícios e afins;• Experiência sólida
Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;- Realizar outras atividades relacionadas à área de Recursos
e necessidades das áreas;Acompanhar o processo de admissão, garantindo a integração e a entrega dos recursos
Descrição: Principais Atividades: Realizar o controle de férias no sistema de gestão (ex.: Sênior). Emitir avisos e recibos de férias conforme prazos legais. Conferir cálculos e valores relacionados às férias. Apoiar gestores no planejamento de férias das equipes. Atualizar planilhas de controle e relatórios gerenciais. Atender colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre férias. Apoio às...
Descrição: Indústria Multinacional contrata para Analista de Recursos Humanos Generalista. Este profissional atuará em todas as subáreas de Recursos Humanos – Administração Trabalhista, Benefícios para condução de projetos e atividades generalistas.Atividades do cargo:Implementar novo sistema de Recursos Humanos, cons...
Descrição: O que esperamos de você:Graduação completa em Administração de Empresas, Recursos humanos,
esclarecendo dúvidas e fornecendo informações para sua utilização adequada;• Dar apoio às rotinas de Recursos Humanos;• Realizar o controle e entrega de chaves dos armários para integrantes operacionais;• Apoiar departamento de operações;• Atuar como suporte ao Auxiliar Administrativo nas rotinas do departamento de Recursos Humanos operacional...
Descrição: Jovem Aprendiz | RHVenha fazer parte do nosso Programa de Jovem Aprendiz!Nossa iniciativa de Jovem Aprendiz é uma oportunidade incrível para você iniciar sua jornada profissional. Aqui, você vai se envolver em um ambiente dinâmico e colaborativo, onde poderá colocar em prática o que aprendeu na teoria, dia após dia. Trabalhando ao lado de profissionais experientes, você terá a oportu...
Humanos.• Analisar produtividade, horas extras, benefícios trabalhistas e demais indicadores dos subsistemas de Recursos Humanos.• Garantir a conformidade com documentações e registros obrigatórios.• Acompanhar Humanos.• Suporte nos processos de Cargos, Salários, Remuneração, benefícios, Departamento Pessoal e Escolaridade:Superior completo em...
atividades correlatas.Outros requisitos: WordExcelLegislação Trabalhista e PrevidenciáriaERP - Módulo Recursos
Descrição: REQUISITOS:Formação superior completa em Psicologia, Administração ou áreas correlacionadas;Pacote Office intermediário;Desejável conhecimento generalista em subsistemas de RH e experiência em gestão de ambiente virtual de aprendizagem.ATIVIDADES:Condução de processos de Cargos & Salários e Treinamento & Desenvolvimento;Estruturação de ações para retenção de talentos;Apoio aos lídere...
Descrição: Estamos em busca de um Assistente Administrativo para atuação no Setor de Recursos Humanos.O em Pacote Office;• Boa comunicação, organização e proatividade.Diferencial:• Vivência em rotinas de Recursos
Descrição: Estamos em busca de um/a Auxiliar Administrativo Recursos Humanos Pessoal para integrar a
pessoas;Garantir o cumprimento de prazos e processos internos da área.RequisitosFormação completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;Conhecimentos básicos em processos de RH generalista generalista;Vivência com plataformas de recrutamento e seleção;Interesse em desenvolvimento na área de Recursos Humanos.
Descrição: REQUISITOS: Formação em Psicologia;Vivência com Recrutamento e Seleção.ATIVIDADES: Recrutamento e seleção de vagas em todos os níveis hierárquicos;Condução de projetos especiais e eventos internos;Realização de treinamentos e acompanhamento dos colaboradores Outros requisitos: "Vaga destinada também para pessoas com deficiência conforme lei 8.231/91".
É disso que se trata o #LifeAtCummins.Estamos em busca de um(a) talentoso(a) Analista Sênior de Recursos Humanos | Total Rewards para integrar nossa equipe em Osasco – SP. humanos de linha.Consulta os recursos humanos de linha sobre questões de design e administração do programa Humanos, Ciências Contábeis e outros co...
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração , Recursos Humanos
Descrição: Requisitos:- Ensino médio completo - Formação técnica (Técnico em segurança do trabalho);- Registro de classe junto ao MTE - Ministério do Trabalho e Emprego;- Desejável experiência em elaboração e execução de Diálogo Diário de Segurança (DDS);- Desejável experiência em controle de EPI (Equipamento de Proteção Individual);- Desejável curso de Brigadista. - Desejável conhecimento das ...
gestores;Atualização de controles e indicadores da área.Requisitos:Formação ou cursando Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas fins;Interesse/experiência em Recrutamento e Seleção;Boa comunicação
Descrição: Requisitos:- Graduação completa em Comunicação, Jornalismo, Publicidade ou Marketing.- Experiência com redação e criação de conteúdo para diferentes mídias.- Experiência desejável em comunicação interna corporativa.- Domínio do Office 365 (Word, Power Point, Excel, Outlook, Sharepoint).- Conhecimento desejável em ferramentas de gestão de tarefas e projetos (ex. Trello).- Conhecimento...
Descrição: Requisitos:Superior Completo em Psicologia ou Gestão de RH;Vivência com Recrutamento e Seleção e volume de vagas;Pacote Office IntermediárioAtividades:Divulgação de vagas internas e externas;Triagem de currículos;Seleção por competência; Ferramenta DISC; Dinâmicas de grupoAlinhamentos de perfil, retorno dos processos seletivos para candidatos e gestores;Admissão de candidatos aprovad...
Superior completo em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas;- Experiência prévia em Recursos Humanos, com forte atuação em mapeamento de mercado, e/ou recrutamento estratégico;- Capacidade analítica
Descrição: É necessário que tenha:Ensino superior completo ou cursando em Administração, Psicologia ou áreas afins;Conhecimento intermediário em Excel (fórmulas, tabelas, gráficos);Vivência com criação de apresentações em PowerPoint;Vaga exclusiva para pessoas com deficiência.Como será seu dia a dia:Estabelecer e manter relacionamentos de parceria com as áreas de negócio, dando suporte nas toma...
acordo com as demandas identificadas; com foco em Soft Skills;-Providenciar a logística, material e recursos
Descrição: Descrição da vaga:Buscamos um(a) HR Business Partner (HRBP) com experiência generalista nos subsistemas de RH e perfil consultivo para atuar de forma estratégica.A posição atua como ponte entre liderança e time, conectando as necessidades do negócio às dos profissionais. Garante consistência de gestão e desenvolvimento, fortalece cultura e engajamento, alinhando performance e resulta...
Descrição: É necessário que tenha:Ensino superior completo na área de Educação ou áreas correlatas Administração de Empresas, Pedagogia, Psicologia;Pacote Office, especialmente em Excel (capacidade de criar tabelas dinâmicas, fórmulas e gráficos para acompanhamento de indicadores);Experiência anterior em RH, com rotinas de T&D e Educação Coporativa;Conhecimento de plataforma LMS e ferramentas d...
bateu mais forte positivamente, é porque você com certeza combina com a gente.Como Pessoa Captadora de Recursos oportunidades dentro da Organização.Treinamentos e Conscientização, oferecemos desenvolvimento técnico e humano
O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.Outros requisitos
Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Projetos & Eventos Corporativos para atuar presencialmente na região central de São Paulo, com foco na gestão e execução de projetos e eventos estratégicos, garantindo excelência operacional, relacionamento com stakeholders e entrega de resultados. Principais responsabilidades:. Gestão completa de projetos e eventos corporativos, do planeja...
Descrição: Faça parte de uma das maiores redes de FAST-FOOD do mundo e comece sua carreira em um ambiente dinâmico, repleto de oportunidades de aprendizado e crescimento!Informações da Vaga: Contratação: CLT (Efetivo)Cargo: Atendente;Salário: R$1.621,00 + R$1.000,00 (bônus);Benefícios da vaga:Aplicativo de descontos;Desconto em academias;Assistência médica e odontológica;Bônus por resultados;De...
Descrição: A AlliançaRH está assessorando uma empresa multinacional finlandesa, referência global nos setores aeroespacial e de defesa, localizada em São José dos Campos – SP, na busca por um(a) Gerente de Tecnologia da Informação. 🔹 Atuação estratégica em um ambiente tecnológico 🔹 Interface com áreas globais e operação local 🔹 Papel-chave na evolução da infraestrutura, sistemas e segurança da ...
Descrição: Atuar como ponto focal sênior entre as áreas, garantindo visibilidade, alinhamento estratégico e resolução definitiva dos principais temas.Apoiar e influenciar a definição e evolução do modelo de atendimento, propondo melhorias de escopo, responsabilidades e fluxos entre os diferentes níveis de suporte.Executar e documentar demandas de nível N3 de alta complexidade, incluindo exceçõe...
Descrição: Desenvolver estratégias baseadas em dados para impulsionar a ativação de clientes;Desenvolver e executar campanhas no Salesforce Marketing Cloud;Criar segmentações de clientes utilizando SQL no DatabricksAtivar segmentações com Salesforce Data Cloud;Analisar performance de campanhas e gerar insights estratégicos;Implementar as melhores práticas de governança de dados e compliance na ...