Descrição: Requisitos:- Formação; administração/pedagogia/RH- Registro em conselho ou certificações específicas
Registrar entrada e saída de documentos.
.• Controlar ponto eletrônico e conferir registros de frequência.• Organizar arquivos e documentos trabalhistas
Intermediário.Atividades:- Garantir o cumprimento de prazos e regras internas,-Fechamento do ponto eletrônico;-Manter os registros
logística de treinamentos (presenciais e on-line); Mediação nos treinamentos;Edição de materiais de apoio; Registro
fornecer feedback construtivo;Administrar os benefícios dos funcionários, como o vale-refeição; Manter registros
áreas;Apoiar a execução dos treinamentos, garantindo alinhamento entre planejamento e conteúdo;Manter registros
de comunicados, informativos e orientações;• Arquivar e manter organizados documentos, relatórios e registros
das bases de vendas do Sales Incentive Plan (SIP) para LATAM.Controlar metas trimestrais, cálculos e registros