-
Faixa salarial a combinar
-
São Paulo
-
Regime CLT
-
Assistência médica
-
Assistência odontológica
-
Participação nos Lucros ou Resultados
-
Previdência privada
-
Seguro de vida
-
Vale-refeição
Descrição:
Multinacional está em busca de um profissional para atuar na (re)estruturação da área de Remuneração e Benefícios.
Você tem os requisitos? Venha fazer parte desse time!!
REQUISITOS TÉCNICOS:
- Ensino Superior Completo (Administração, Ciências Contábeis, Economia, Engenharia ou áreas correlatas);
- Atuação em multinacionais;
- Sólida experiência em remuneração e metodologia de avaliação de cargos;
- Experiência em metodologias de remuneração (preferencialmente Mercer) e benefícios (flexíveis/ diferenciais);
- Experiência em análise de estruturas organizacionais, implantação de remuneração estratégica e indicadores de remuneração e benefícios;
- Experiência em remuneração variável (ICP e ILP);
- Inglês avançado/ fluente para comunicação (será avaliado);
- Conhecimento prático da avaliação de funções e sistemas de análise de funções;
- Conhecimento em sistemas de BI e estatística;
- Conhecimento avançado em: Excel, Métodos de Cargos e Salários, Sistemas de gestão de RH, Dashboards e Orçamento de Pessoal;
- Conhecimento em legislação trabalhista.
HABILIDADES COMPORTAMENTAIS:
- Relacionamento Interpessoal;
- Capacidade de Comunicação e Negociação;
- Proatividade/ Iniciativa;
- Colaboração e Inovação;
- Dor de Dono;
- Resiliência.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS:
- Contratação CLT + Benefícios;
- Atuação Híbrida - Zona Sul/ SP (Fácil acesso ao metrô);
- Início Imediato.
Idiomas:
Inglês - Nível Fluente e Inglês - Nível Avançado
Empresa
Somos uma empresa comprometida com os resultados de nossos clientes e com a satisfação de nossos colaboradores.
Nos orgulhamos do fato de contarmos com clientes e colaboradores que confiam em nossos serviços desde a nossa fundação, comprovando que o investimento realizado na construção de relações sólidas e transparência nas atitudes valem a pena.